H4能不能通过美国公司中国子公司领工资，在美国工作？

题主的情况比较特殊，现在是H4身份，之前一直负责美国公司在中国大陆的业务，公司在国内有全资子公司，也有办公室，但没有其他雇员。最近因为疫情原因想要回美国工作一阵，美国公司对回美工作本身没有问题。由于题主本身的专业，申请H1B不一定对口，而且题主的媳妇已经在绿卡的PERM阶段，顺利的话明年3月份题主应该可以拿到H4的EAD，同时保持国内的子公司也有考虑通过留学生身份在上海落户。
如果是上述情况的话，美国公司和题主本人是否有潜在的法律风险（如果题主到美国的话中国办公室实际就没有人了）？题主是否需要在美国交税？

以RA身份需要两边交税

dusongpei 发表于 2021-6-9 21:06
以RA身份需要两边交税

应该不存在重复缴税？只是两国都要报？

a5212507 发表于 2021-6-13 11:31
应该不存在重复缴税？只是两国都要报？

国内发钱的时候就扣税了，扣完的钱你自己还要在美国要按ordinary income收税，理论上你所有的国内银行账号也要上报。你也可以瞒着不报，但被发现了后果很惨。

dusongpei 发表于 2021-6-13 23:09
国内发钱的时候就扣税了，扣完的钱你自己还要在美国要按ordinary income收税，理论上你所有的国内银行账 ...

是的，国内扣过所得税之后还需要向irs报税，不过报税时可以通过form1116 claim foreign tax credit 来避免double taxation

家喵 发表于 2021-6-29 16:46
是的，国内扣过所得税之后还需要向irs报税，不过报税时可以通过form1116 claim foreign tax credit 来避 ...

所以从程序上应该是合理合法的，只是报税过程比较麻烦？