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友司表示很羡慕啊，感觉整体氛围现在和和谐友爱啊，我们微信群从来都没人说话，更不会讨论前景。胡萝卜的包也巨大无比，只不过ruby感觉有点劝退，现在还有啥公司在用ruby么

匿名者 发表于 2021-7-6 03:28
我只了解一个朋友的换组全流程，是先和对方manager聊妥了之后通知现在的manager然后开始kickoff transiti ...

感谢回复，那要怎么知道对面 manager 需要人呢？私下 ping initiate 要说什么比较好呢？

f1371342385 发表于 2021-7-6 05:17
看了LZ聊的感觉6更像是senior的senior focus on 组里面的project 转manager的机会有 但是得看老板有没有坑  ...

我感觉如果要用level对应的话，instacart L6对应的manager比FANG的M0管的人要多，L7管的人也远超于FANG M1（expectation是这样，实际上管的人人数不一定，大部分组坑都没有填满）

我现在老板在原厂也是M2，大概管40+人。

关于L6转M的坑位，其实坑位还是很多的，老板不希望我转是他目前觉得对于IC的需求比对manager的需求更加urgent。

友司的人表示很羡慕啊，感觉氛围很好，我们qun里从来没人说话，更不会讨论公司的事情。胡萝卜的包巨大无比，只是ruby有点劝退，还有啥公司用ruby吗

匿名者 发表于 2021-7-6 05:28
友司的人表示很羡慕啊，感觉氛围很好，我们qun里从来没人说话，更不会讨论公司的事情。胡萝卜的包巨大无比 ...

友司是doordash吗lol

匿名者 发表于 2021-7-6 05:27
感谢回复，那要怎么知道对面 manager 需要人呢？私下 ping initiate 要说什么比较好呢？

我觉得直接一些说就行，dm对方manager做一个简单的自我介绍然后表明自己想换组，对对方组感兴趣，问想不想聊一下。然后set up一个meeting互相介绍一下看看是不是match，然后讨论换组流程。

楼主 很热心！获得了不少资讯！

jacksterling 发表于 2021-7-6 04:22
楼主能讲讲贵司在疫情之后的出路是什么呢？

首先，如果你觉得以后在线买菜不是一个趋势的话，我觉得就没有太多可说的了。

但是你要是相信这是一块市场的话，那领头羊肯定是能活的很好并且profit不错的。但instacart能不能成为领头羊现在无法定论，但至少现在instacart已经开始推行加拿大和澳洲了，总之是个扩展的势头吧

谢谢楼主的介绍。非常有用。想问一下楼主 公司一个组的人员构成是什么样的？大多数都是5，6，还是大多数是4呢？5和6的职责的区别是什么呢？

自由马甲 发表于 2021-7-6 04:32
lz可以讲讲假如从胡萝卜家离职，已经vested的股票能保留几年么？

看到airbnb家的上市历史，实在没自信自 ...

他家已经file s1了吧。那就快了