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硬币基地士大夫

地里匿名用户
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匿名用户-K0B43  2021-8-19 12:07:56 来自APP
匿名用户 发表于 2021-08-18 17:17:24
staff包的股票的确涨了,今天刚拿到的数字,股票也是400K一年。
恭喜恭喜🎉🎉
涨了之后其实是还不错的数字
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地里匿名用户
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匿名用户-P334D  2021-8-19 12:36:00 来自APP
匿名用户 发表于 2021-08-18 21:07:56
恭喜恭喜
涨了之后其实是还不错的数字
谢谢!涨了之后还是很有吸引力的。今天跟HR聊感觉有个有意思的地方,每年perf review之后会决定一个multiplier,直接用在下一年的股票数量上,比如如果multiplier是1.25,那下一年的股票金额就会是400*1.25。感觉这就是变相的股票refresh,而且只需要一年就能拿完,比fg那种refresh分四年拿的搞法强力多了啊
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幻影奇袭 2021-8-19 13:17:03 | 只看该作者
全局:
每年按target value给股票,我认为要打7-8折来看。按4年发rsu的,相当于发rsu+leap call. coin这么发,相当于只发rsu,不发leap call. 1年,2年和3年后到期的leap call可是值老鼻子钱了
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地里匿名用户
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匿名用户-SVCRT  2021-8-19 13:39:37 来自APP
幻影奇袭 发表于 2021-08-18 22:17:03
每年按target value给股票,我认为要打7-8折来看。按4年发rsu的,相当于发rsu+leap call. coin这么发,相当于只发rsu,不发leap call. 1年,2年和3年后到期
你的point没错,但不完全对。leap call跌破strike你也就亏个权利金,但rsu跌了你也只能含泪接受啊(当然你可以说跳槽跑路…但代价也不小
我觉得更合适的金融产品定价应该是免费+不会爆仓杠杆
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