有gk（非f/s家但是在NBC名单上的一家）对申请绿卡的影响

时间线是这样的，2017年五月毕业之前开始在一家startup做intern，做了两个学期，2017年五月毕业后顺理成章转成startup家的full time.

2018年三月startup第二轮融资失败开始裁员，我未能幸免（全公司裁的只剩下ceo和cto俩人），当时老婆快要生了，加上我自己没有调整好心情，觉得可能一时半会找不到新工作所以gk了opt extention. 所gk的公司非著名F\S家但是在NBC的15家list上.

gk不对勿喷，娃早产，老婆身体也不好，老人也都没有来帮忙照顾的，导致我2019年6月才拿到新工作offer，7月入职，拿到offer之前就结束了gk.

2019.7月入职，
2020年4月中签，2020.10生效，
2021年6月得到promotion，之后申请开始办绿卡，2021年9月律师发来邮件要求提供材料（大所F家）

现在担心的是：
1. 材料报上去，F律所是否会告知我司HR我有gk经历的嫌疑，对我现在的工作产生影响（因为一年之前F家曾对我司提供帮助清洗F/S挂靠过的员工）.
2. 如果过了律所和公司这一关，非著名F/S但是在NBC list上的gk对通过ymj的那一关有多大的影响。

期待有经验的伙伴回复，在此多谢了。

楼主问绿卡，我来帮帮忙。
挂靠一年半，早早埋隐患。
昔日已铸错，回头金不换。
坦率来面对，诚实答为上。
诸位君皆知，移民局脑残。
设置失业期，风险是自然。
工签要抽签，排期何茫茫。
身份卡死人，一雷空寒窗。
与其空忧愁，早做B plan。
积极备材料，人生需精算。
补件可预期，被拒向前看。
新澳英法加，处处留好汉。

hyrulebandit 发表于 2021-09-05 17:01:38
我朋友发过一贴（用我的号） 移民局会大概率track到 她收到了RFE 目前正在做601

补充内容 (2021-09-06 08:01 +08:00):

多谢dp，我的情况与贵友还是有些不同，她用的f/s家是实锤，我是非f/s目前还没有实锤，她是婚绿且队友公民可以走豁免，我是没有这个优势，我先跳槽离开mean厂，到时候碰碰运气吧，已经做好了plan B。再次感谢贡献dp

建议楼主不要 风险太大 让F律所帮忙办身份就是往枪口上撞 F律所不光只看f/s…一旦发现就是告知H R走人的后果

关注一下，我也gk过NBC上的一家非f/s，最近要办h1b transfer。不过lz去年h1b approve了，说明非f/s可能还好？

lz h1b transfer 有COS 成功？
假設有成功，那機率小
你現在遞交大可以略過
只是要承擔之後
假設USCIS 那邊出了問題，你公司可能也會把你fire ..
畢竟你不誠實 隱藏過去的經歷.

律所都帮公司清理过fs了，说明你这个厂的人事和f两边都是严查gk，交上去肯定会直接出事了吧,毕竟 不仅i20肯定有而且还在五年内..

mikemike0 发表于 2021-09-04 18:45:53
lz h1b transfer 有COS 成功？
假設有成功，那機率小
你現在遞交大可以略過

没有transfer过H1b，是入职现在的公司以后，公司给抽签抽到的，没有rfe挺顺利的approve了。求职简历里面没写gk那段，申请h1b的时候递交的全套材料，i20上面有现实gk公司

wsxmj123 发表于 2021-09-04 19:12:01
律所都帮公司清理过fs了，说明你这个厂的人事和f两边都是严查gk，交上去肯定会直接出事了吧,毕竟 不仅i20肯定有而且还在五年内..

那不然就先不办绿卡了积极跳槽？

小兔纸麻麻 发表于 2021-09-04 19:29:11
没有transfer过H1b，是入职现在的公司以后，公司给抽签抽到的，没有rfe挺顺利的approve了。求职简历里面没写gk那段，申请h1b的时候递交的全套材料，i20上面有现实gk公司

哪感覺不會是問題
都經歷過H1B approved 而且沒有RFE.
所以還是別放吧 給律師的材料lol
如果他自己發現(因為你還是要提I-20) 再說

lz去年不就是F家办的h1b吗？如果i20上有gk经历那是F家没发现么。。。我觉得可以试一下，不过确实风险挺大的，我这次跳槽拿到律所是F家的公司的offer我都没敢去。。。