应该单纯为了clawback跳槽吗

jzc007 发表于 2021-10-12 10:08
成家有娃自己带的也觉得没用。。收费那么高，我用weee，用各大超市的pickup service，周末偶尔带娃去costc ...

是的，感觉胡萝卜在post covid时代不会怎么太香

几个covid app 用得最多的是打折后的ubereats

dd和grub 是绑定了信用卡优惠

insta 因为优惠力度买了几次不需要的吃的

外送超市最喜欢amazon prime的

sabre80 发表于 2021-10-12 17:39
what is clawback policy?

上市前离职或layoff拿不到一分股票。

qlxf 发表于 2021-10-12 18:00
上市前离职或layoff拿不到一分股票。

TikTok有这个么？

llisasa 发表于 2021-10-12 20:05
TikTok有这个么？

目前地理讨论的好像只有萝卜有，要么我错过了其他的讨论

qlxf 发表于 2021-10-12 18:00
上市前离职或layoff拿不到一分股票。

太恶心了，如果被离职（pip等），可以拿到补偿吗？

instacart这个条款太变态了，还有哪些其他公司也有这么变态的policy？

不看好grocery delivery 这个行业

sabre80 发表于 2021-10-12 20:12
太恶心了，如果被离职（pip等），可以拿到补偿吗？

instacart这个条款太变态了，还有哪些其他公司也有 ...

一样的， 一分都拿不到。
这就是地理面在讨论的，萝卜的高层可能会利用pip在上市前搞掉一批。

qlxf 发表于 2021-10-12 18:15
. 1point3acres.com 一样的， 一分都拿不到。
这就是地理面在讨论的，萝卜的高层可能会利用pip在上市前搞掉一批。

嗯，pip，layoff，fire一批拿stock比较多的人来帮助上市。

这种employer应该被鄙视。

farmeronward 发表于 2021-10-12 18:13
不看好grocery delivery 这个行业

是的，太难改变user behavior了。

其实无人车也是一样，技术难短期落地，user behavior难改变。