小马智行--hrbp亲自下场打电话怼校招生

楼主是今年校招生，在拿到意向书和hr沟通offer相关信息，尝试提前知道一些自己offer的情况，在沟通当中楼主确实跟hr表达过：是否能匹配，还能接的起别家公的offer嘛？ 以及如果按照去年os的上的薪资开,不如现在就告诉我吧？这种话语 目的是想了解自己是否还需要期待这家公司的offer. 结果这家公司hr亲自下场打电话来挖苦教育楼主，
“求职不是买菜，不要用接不接的起这种话”
第一次参加招聘 可能确实不知道有些话语不对 于是我问
“是接不接的起 这个话术不合适嘛？”
结果这位小马hr非常强势
“你不用知道这个话语是不是合适的，你以后也可以和你的领导这样说，接不接的起”
对我进行一次挖苦和嘲讽 最后我表示
“好 我虚心接受你的这次评价”
我甚至没有说出接受你的“批评” 用批评这个词语来表达我的不满和反讽
这位hr直接表示
“你不用虚心….” 于
是没办法 我只能表示
“那我们等薪资审批下来再沟通吧”

不管我之前说过什么样的话 至少在这次电话沟通里 我觉得是诚恳的 但是这位强势的hr亲自下场打电话和作为候选人的我对线 可以说是非常具有攻击性的. 而且我之前的沟通都只是为了了解offer相关信息 但是这次hr的沟通貌似是专门为了冲过来挖苦我一番，做一次人身攻击？ 从整个电话里 可以看出hr如果不是忌讳我录音 提到一句“你可以对通话录音” 恐怕更难听的话语也要说出来吧？

我可以承认我此前因为想知道试探offer信息的沟通在方式和语气上都🈶️不妥 甚至可以为此致歉 但是hr亲自下场打电话来挖苦攻击一个校招生 实在是不够专业 并且我在电话里头已经是属于服软的态度还要强势的来挖苦 这就是hrbp给出入社会的学生上的第一课吗？

国内的hr一个个都牛逼哄哄的 惯的臭毛病

国内的主流逻辑: 你不XXX，有的是人XXX

这话十分不合适吧

买不买得起
看不看得起
接不接得起

下意识就是你不行 我又不不信任你 才来这么一句

国内HR 跟北美这边HR 给我感觉完全不一样。就是国内小破公司HR 也觉得自己贼牛逼，给你offer 是你福报

hrbp是普通hr的老板吗

“还能接得起别家公司的offer吗” 这句话是什么意思？

接offer只需要签个字，还有接不接得起这么一说吗？

parasphere 发表于 2021-10-30 08:36:08
“还能接得起别家公司的offer吗” 这句话是什么意思？

接offer只需要签个字，还有接不接得起这么一说吗？

同问 看不懂啥意思

HR在pua你吧。不过楼主问接不接得起这句话确实不太合适