面试了一个十多年经验的前端

第一次面试别人，可能没把握好尺度，问的问题太细节了，大哥没全答上来，现在不知道怎么给评价。

有没有有经验的大佬给点建议。


我的问题：
基本的介绍 工作内容
react的生命周期 答出
class 和functional component的区别 没说出不能给functional
上ref
写一个500ms防抖 写出
在防抖基础上 保证用户连点的话，每500ms至少执行一次 没写出

个人觉得问难了 大哥感觉已经是做lead比较多 这种技术细节不是很熟了
但是他面的职位又是谷歌L3-4 这样的IC职位
不是很懂该如何反馈

希望大家给点建议

补充内容 (2021-12-15 06:42 +8:00):
. 补充一下 大哥是04年开始工作的……

补充内容 (2021-12-15 17:25 +08:00):
补充一下
为什么重点考react特性是因为这是我这一轮要求的重点。
我本来是没打算问大哥写防抖的，问了他一些工作习惯什么的问题，只是看大哥实在是紧张的不行，让他写个简单的防抖放松一下

我的要求就是每次点击能刷新一下计时器这样的。
只能说大哥太紧张了

补充内容 (2021-12-15 17:41 +08:00):
我给了feedback是overall good。
其实写防抖的时候看出来大叔的代码习惯什么的还是可以的 就是紧张程度出乎我的意料 一直擦汗 嘟囔着我记得 我记得

等着看大哥发“十年经验，面试的时候被考八股，这样的职位不去也罢”

手动狗头跑路

Fortwill 发表于 2021-12-14 13:39:51
个人是不想要和他一起工作的 因为他口音太重 听起来好累

但是看他紧张答题一直擦汗，又觉得不忍心刷掉

口音这原因就算了吧，将心比心要是拿口音做拒人理由你也进不了🐶🐶里全是native了

楼主有没有想过你面试到底是为了招个什么样的人吗？难道不是为了找会合作 沟通能力协作能力强 会解决问题的么？面试哪怕现在出leetcode也是借由解题考察对方的工作能力呀 你考这种意义很大吗？这种框架啊 语法啊 语言啊稍微学一两周上手真的很容易 我一直搞不懂国内好多人喜欢面这种框架特性语言特性 跟个招技工一样 那假如对方精通angular或者现在前端更新换代这么快哪天你们不再用react了咋办？试想一下哪家面试官出个题是出写一个20行的java lambda 又flatmap又filter之类的 或者是只问Python技术细节深层语言特性的，估计会被嘲死 😓 当然国内就很喜欢考这种什么java特性 垃圾回收具体实现机制 jvm特性之类的 反正我是面不过🤷‍♂️

很简单
问自己将来愿不愿意和他一起工作
是不是相信他写的code

pandami 发表于 2021-12-14 13:26:15
很简单
问自己将来愿不愿意和他一起工作
是不是相信他写的code

个人是不想要和他一起工作的 因为他口音太重 听起来好累

但是看他紧张答题一直擦汗，又觉得不忍心刷掉

匿名用户 发表于 2021-12-14 14:07:37
口音这原因就算了吧，将心比心要是拿口音做拒人理由你也进不了里全是native了

可能是太紧张导致他说话不成句加上口音问题吧
主要是他代码不熟练外加交流不行

不过我给他overall positive feedback了，细枝末节记不起很正常，就是太紧张了

stonefish 发表于 2021-12-14 14:03:07
等着看大哥发“十年经验，面试的时候被考八股，这样的职位不去也罢”

手动狗头跑路

其实一开始我不想考代码的...只想大概问一下项目经验系统设计什么的
结果这个大哥紧张的不行 话说不成句
我就转让他写防抖

这是哪一轮？谷歌还有这么面的？

stevens 发表于 2021-12-14 14:31:57
这是哪一轮？谷歌还有这么面的？

不是谷歌 只是用谷歌级别类比一下

说真的感觉问的不难……虽然有点八股文的感觉但是问的问题应该是一个10YOE前端能答出来的，手写debounce的话，毕竟平常都直接调lodash，可是一个10年前端如果对hof和callback足够理解的话也不应该写不出来。。