微软口头offer快2周了，现在没有收到正式的offer

匿名者 发表于 2022-2-7 14:33
当年接软offer隔了两周发，然后background check等了两个月。

要这么久的背景调查？以为几周就可以了。

iccccc 发表于 2022-2-7 14:37
谢谢。我和你的完全不一样，你说的count offer我没有，猎头让我出个数字，我完全没有概念，也没有和hire  ...

你可以跟他说这个under你expectation了，问可不可以negotiate？不过我也不知道为啥这么快就出written了，是因为你答应accept了嘛？

还有关于HM call，因为我是走hiring event，interview我的那个组就是招我的组，所以会有一轮HM call。可能不是每个candidate都要call的，看你YOE比我高多啦~估计是比较高级的path！我才2年YOE哈哈。膜拜大佬！

cxxxy 发表于 2022-2-7 14:30
我是recruiter先跟我Congrats说有offer，然后跟Hiring Manager约电话聊，聊了ok （好像一般都聊的挺开心， ...

感谢详细层主详细的描述 我最近也是相似的流程 等第一轮的数字 所以重点就是表示愿意进一步但是不要在电话里马上答应recruiter的数字 直到她email具体的offer 对吗？请问当时被问期望薪资的时候您有回答吗 最后的数字和这个数字基本符合吗

iccccc 发表于 2022-02-03 16:23:22
我同意了口头，但是没有数目，没法谈啊。还是先谈了数目，再出offer letter？

我们组最近都是先给一个offer等对方compete😂😂😂，看楼主面的senior，建议再去和hr或者hm联系一下，在双方确认tc后才出书面offer，这之后理论上只要你有可观的新offer，是还可以compete的…祝好运！

每个position必须要面一个minority。貌似是你要被人顶了。

楼主有更新了吗，我也是最近刚被告诉有offer然后说是安排我跟hiring manager电话 两天了还没有安排，也没收到任何消息、邮件。

恭喜楼主！不过点开之后全是NA，白耗我一粒所剩不多的大米。拜托楼主事先说明白哈。

我也面软，进展就是很慢，软家HR还经常玩消失，我其他公司的offer已经催deadline了。估计是等不了了。。

口头offer当天给了纸质

匿名用户 发表于 2022-02-09 00:23:41
每个position必须要面一个minority。貌似是你要被人顶了。

看来你是内部人士啦。。。
那是不是我的也是这个情况啦。hm说有offer，但是流程一直走不下来。

我现在也是等recruiter，她先口头说了offer，我不满意，她说回去看能不能调整，然后就没下文了。 看样子是很慢。。 但是她明确说不能在email里面给数字，知道我接受了口头offer才给发written offer让我签字。