还有一个半月离职，老板要我参与一个大活

还有一个半月离职，老板突然要我参与一个大活。新公司手续还没完全办好，现在还不好和这边说。
这该咋办？

最近也有类似的事，说一下个人想法：

1. 如果可以拉一个人和你一起做，尽可能拉一个人，后面交接会容易一些。期间所有方案和他讨论，让他了解全部过程。

2. 楼主说的是项目初期，一定把文档写好，不留坑。

3. 等到你办好新公司手续和老板说时，把你上面的两步安排告诉他，一般都可以比较好接受，也不至于让项目突然停摆。

每一行的圈子都不大，离职不留坑，日后好相见。

小亩_3tp2648 发表于 2022-2-3 18:46
最近也有类似的事，说一下个人想法：

1. 如果可以拉一个人和你一起做，尽可能拉一个人，后面交接会容易一 ...

组里人手感觉不太够，感觉他们对我有一定的期望。这个怎么办？新公司已经签了都。

签了还担心啥 告诉他们自己不合适了 找别人

找各种理由让别人做呗，比如你现在没有bandwidth啥的，
或者如果进度不是很紧张的话尽量往后拖拖，不过做的最好写清楚documetation方便之后交接，
实在不行如果有假期就请个假。

匿名者 发表于 2022-2-3 23:59
找各种理由让别人做呗，比如你现在没有bandwidth啥的，
或者如果进度不是很紧张的话尽量往后拖拖，不过做的 ...

这个项目很高priority且比较重要，咋办。实在找不到什么理由拒绝因为我现在没有task。

匿名用户 发表于 2022-02-03 19:26:03
组里人手感觉不太够，感觉他们对我有一定的期望。这个怎么办？新公司已经签了都。

拉一个人，他不做也行，你把细节和方案都和他讨论讨论，只要让他清楚就可以。

文档搞好，问题不大。