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苹果做硬件的包这么小是不是我太贪?

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匿名用户-L9PTC  2022-3-24 13:29:14 |倒序浏览
💰晒工资抖包袱
找工年度: 2022
找工季节: 4-6月
工作来源: 内推
公司名称: apple
工作类别: 全职
地区: BayArea湾区
部门: OPS
工作职位类别: 电路/电子/半导体类
岗位类别: IC (Individual Contributor 技术岗,不管人)
级别/title: 积分不足,查看如何攒积分解锁阅读权限
base salary 一年工资: 积分不足,查看如何攒积分解锁阅读权限
年终奖金Yearly Perf Bonus: 积分不足,查看如何攒积分解锁阅读权限
Equity(RSU/Option)总价值(通常给四年的): 积分不足,查看如何攒积分解锁阅读权限
Equity种类: RSU
RSU # of Shares: 积分不足,查看如何攒积分解锁阅读权限
RSU Price per share: 积分不足,查看如何攒积分解锁阅读权限
Option # of Shares: 积分不足,查看如何攒积分解锁阅读权限
Option strike price: 积分不足,查看如何攒积分解锁阅读权限
Equity Vesting schedule: 25% 25% 25% 25%
签字费sign on bonus第一年: 积分不足,查看如何攒积分解锁阅读权限
打算去嘛: 不去
应届or在职跳槽: 在职跳槽
目前所在地区: BayArea
目前最高学历: 博士
相关工作经验范围: 3-5年
相关工作经验年数: 4

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补充内容 (2022-06-08 12:42 +8:00):
没想到过去这么久了,还有人在看这个贴子。最后补充一下吧,现在冷静下来再看当时的包,不算大,但是算是正常。我个人期待太高了,所以心理落差很大。我认为IC3的评级偏保守,不过似乎是正常评级,也不算异常。

最后我没去这个岗位。既然心里不痛快,就不值得再折腾了。当时我面试的是OPS的岗位,我打听到的情况是OPS的TC一般不如R&D的TC,所以如果拿到的是相同的等级,比如当时给我是IC3,对照网上的数据,我应该看中位数偏下那块儿算是正常。这么看的话,那给我的这个包其实算是正常包,不算大,不过也不算太小,属于我面试岗位的正常水平。我为我当时过激的言论道歉。

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1m3fd_2020 + 1 赞一个
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1-初始包,应该还可以谈
2-博士不到200k,IC3应该被low ball了。
3-ops开会很多,还要出差,加班的时候再看看你的TC会怀疑人生的。
4-好处是:牌子很好,以后去meta再拿大包
5-建议:拿一个offer,compete一下
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Ops确实是出了名的工资低
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地里匿名用户
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匿名用户-L9PTC  2022-6-8 12:49:31

counter了,要有competing offer。最后,包有变大一点,不过我没有去,个人觉得不值得折腾。对于苹果OPS的WLB实在是放心不下。

现在看来,因为我当时面的是OPS,所以这个包对于我来说,也算正常。现在的一些想法,我也发补充了。
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yuanuc 2022-3-24 13:44:57 | 只看该作者
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ops是operation team吗?
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地里匿名用户
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匿名用户-L9PTC  2022-3-24 13:58:04
yuanuc 发表于 2022-3-23 22:44
ops是operation team吗?

对,operation team
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具体哪个方向?是有些低,如果不能➕估计不能接。
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看到这个我简直怀疑人生。
同样做硬件的,有博士学位+一年博后。起始工资只有85k。

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zhangbobo05 + 1 赞一个

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skytear 2022-3-24 22:53:11 | 只看该作者
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确实不是很大就是了...可能跟tech面的有关?
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arshun 2022-3-24 22:56:09 来自APP | 只看该作者
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你这个果子给的太小气了 不用去 继续面其他!
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jingjing1012 2022-3-25 00:33:54 | 只看该作者
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湾区的话太低了,压力很大
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jiang212 2022-3-25 00:36:46 | 只看该作者
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隐约记得1月份在地里看到有个果产品组的analog designer,忘了是哪个级别的了,拿了1.4m的RSU。。。
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