美国面试的一些吐槽

楼主这下知道为什么了吧？

因为美国面试的太多玻璃心了，比如楼上好几个，敢说你不好就是在PUA就马上举报。所以为啥面试官只敢说sounds good，说缺点反倒给自己落下麻烦，何苦呢

补充内容 (2022-04-03 15:15 +08:00):
二楼还是相当精辟的

实话说，你对面试的期待有很大误差。作为应试者，你应该考虑的是怎样最大化展示自己的能力，说服公司要你。并且你要在有限的时间里做到这些。

而公司方也是投资了多倍于你的时间，面试官也想更快更准的了解你。跟你扯闲篇儿和讨论你没做出来的题其实是在害你。对于你，实战是学习的机会没错。但是学是指自学，而不是期待面试官来教你什么。

连最起码的尊重别人都做不到， 你还感激？ 太神奇了。

理塘丁真 发表于 2022-4-3 00:14
楼主这下知道为什么了吧？

因为美国面试的太多玻璃心了，比如楼上好几个，敢说你不好就是在PUA就马上举报 ...

哎，我心里其实不太认为说我xx项目垃圾那是不尊重PUA，当然也许说话方式欠妥，但面试官面的问题是个性化的，是根据我简历的，这里基本都是根本不管我是谁的一道算法题上来，我都有点怀疑他有没有看过我的简历，好歹让我介绍一些xxx项目嘛。不过这么多踩让我认识到了确实是我的问题

匿名者 发表于 2022-4-3 01:09
哎，我心里其实不太认为说我xx项目垃圾那是不尊重PUA，当然也许说话方式欠妥，但面试官面的问题是个性化 ...

美国面试官也会被要求在面试前看你简历的（至少亚麻有要求）
而且问你问题快一点是为了给你节约时间写题，万一问多了你code写不完怎么办？
一上来先跟你扯十分钟二十分钟的面试官是在坑你。有些烙印想挂你就会扯很久再给你题。

我一上来就会告诉面试者，我们前5分钟做自我介绍，最后5分钟Q&A。都说的这么明白了，有时候有的面试者还是喜欢一上来跟我聊家常，什么他家的狗啊猫啊，什么现在发生的趣事啊。还有的反问我问题。我是无所谓，你的时间你做主，你喜欢聊我就陪你聊吧….然后只剩下一半时间，连个medium的题都没写完。那我能怎么办，只能如实给个no hire。impressive communication skills but lack of technical skills

lz 有两个概念需要想明白。。
1. pua。。。pua 第一步通常就是 neg，打压。比如说，你的项目真垃圾，你不配在我司工作，后面再通过推拉来让你感恩戴德

2. sounds good 和客套是最基本的礼貌，你可能面试表现不好，但是不代表你不是个优秀的人，可能你 GPA 4.0/4.0 但是面试紧张 2sum 写不出来，这是可能的，面试官只是收集一些 flag 找适合的 candidate，另外对你过去经验的肯定，并不是对你面试表现的肯定。。。

理塘丁真 发表于 2022-4-3 03:14
楼主这下知道为什么了吧？
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因为美国面试的太多玻璃心了，比如楼上好几个，敢说你不好就是在PUA就马上举报 ...

一眼丁真

- 自我介绍: 就是个问好, 简单两句话就好了. 不用给我念简历.
- 自我介绍不被深挖: 就像你不关心组里技术一样, 面试官也才不关心你之前做的项目是啥. 我最怕的就是我一起个话头, candidate blah blah 讲自己的一个学生项目讲 20 分钟. 我来面试你目的直接了当: 我就是想看你有没有代码水平 - 算法题或者别的. 不想你耽误占用好多时间讲没啥用的内容. 大部分人讲自己项目就都自己吹而已, 我又没有项目的 context, 除非和我需要的技术极其相关, 我压根没兴趣听.
- 直接上算法: 不然呢? 面试官都是等着写 interview feedback, 具体说说你的 coding 水平. 你给我吹水半天, 我 feedback 写啥?
- 最后反问就是过场: 对啊. 就是过场. 没人在意你在问啥, 只要你不说出来 red flag. 一般就是 "提问完了, 还剩几分钟打发一下", "candidate 太差了, 懒得继续问题了, 直接打发时间吧"
- 面试直接说 "你做的这个不行". 无话可说, 你要是觉得这样的 PUA 才是能给你带来成长, 那随意吧... 正经公司面试官都是要特意培训 "candidate experience", 希望candidate 有个良好的体验. 但是体验是对正常人, 不是你这种 PUA 抖 M. 所以培训是让 candidate 有个顺畅的体验, 引导讨论方向, 而不是 "你这完全不对, 我告诉你怎么做"
- 面试中学不到东西: 很正常, 你不是世界中心, 也不是面试的中心. 公司/面试官只在乎考察你的水平是啥, 不在乎你要不要在这面试的 1 小时学到啥. 不是给你上课来了. 要学习那是你准备面试的时候的事情

谈笑风生, 有所收获, 不是只做题的 的沟通, 都是在高等级, 或者自己是大牛的情况才有. 你如果只是个水平一般的螺丝钉, 那面试就是一个批量流水线的质检关卡, 不用太把自己当回事, 也别自己愿意被 PUA 就觉得各种事情都是应该以 PUA 的形式运转.