中级农民
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照你这么说 大部分公司bonus都是base on evaluation的,例如 impact 1-5对应着0%-20%,那都不应该算?
正确。比如我之前meta offer上有target bonus 15%,通俗来讲就是躺着就有15%,但是你今年躺着是给你但是你要是继续躺着你明年还还在不在就难说了。要是没有写target bonus,就统统当作0算,因为他们的确可以不给你。要是有range就取range的最低值。
毕竟target bonus的offer后面还跟了一句“it will be changed with the performance review”是不是也不作数了呢
90%来讲只要写的是target bonus基本就是garuentee的,除非你司或者自己出了什么黑天鹅事件不然只要是target都不会低过那个数 |
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