Cruise L5包

[hide=200]上周拿到的口头offer，还没有准备开始neogiate，recruiter说还可以帮我多要点。我算了下不算signon的话TC是490k稍微不到一点，感觉是不是可以多要个40-50k？

我看网上吐槽这个公司文化的挺多的，说是wlb差，政治严重，而且career成长没什么规划性。请问地里有在Cruise工作过的小伙伴吗？能不能分享一下经验？

我面的是AI下面偏infra的组，每个面试官都和我说工作挺chill的，我保持怀疑态度……
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匿名用户 发表于 2022-06-30 13:49:48
楼主有问下refresh咋样嘛？
来cruise  ai 8个月感觉一起都还不错的，不过听说也要看组，最近还开了sunnywale office也不用跑到sf去上班

同问，refresh怎么样呢

楼主有问下refresh咋样嘛？
来cruise  ai 8个月感觉一起都还不错的，不过听说也要看组，最近还开了sunnywale office也不用跑到sf去上班

匿名用户 发表于 2022-6-30 13:49
楼主有问下refresh咋样嘛？
来cruise  ai 8个月感觉一起都还不错的，不过听说也要看组，最近还开了sunnywa ...

我问了recruiter，他说这个根据level来定，他目前还不是很清楚，需要再确认一下。我也没有很着急要，所以就没有催。

请问你感觉Cruise的WLB怎么样？工作环境是比较technical driven吗还是比较political？不知道你方便加个微信私聊一下吗？

我们组technical-driven的但是感觉低级别，且新人的的话语权稍微小一点。 WLB跟组有关的，我们组感觉还不错。blind上你看最近一年的评价都还比较中肯的。

匿名用户 发表于 2022-6-30 14:04
我们组technical-driven的但是感觉低级别，且新人的的话语权稍微小一点。 WLB跟组有关的，我们组感觉还不错 ...

了解了，多谢

30%的bonus，好多啊

来cruise ai一年半了，感觉文化和wlb比较看组，整体是technical driven。感觉楼主可以多要点到500k以上。

匿名用户 发表于 2022-6-30 17:50
来cruise ai一年半了，感觉文化和wlb比较看组，整体是technical driven。感觉楼主可以多要点到500k以上。

感谢分享。