怎么处理一些同事总是私下问问题

davidren2000 发表于 2022-9-4 10:45
首先，将心比心，新进来的同事怕在公开场合问愚蠢的问题，这个太正常不过了，大家都是这么过来的。所以，先 ...

非常好的回复!感谢分享！

davidren2000 发表于 2022-9-4 11:45
首先，将心比心，新进来的同事怕在公开场合问愚蠢的问题，这个太正常不过了，大家都是这么过来的。所以，先 ...

我们组就剩我一个了，domain就我知道，后来和别的组merge了，外加又来了两个新人。 我自动和经理请假，说这一个月我啥都不干了，就带新人和给merge进来的老人做domain teach out。 经理欣然同意。

davidren2000 发表于 2022-9-4 12:45
首先，将心比心，新进来的同事怕在公开场合问愚蠢的问题，这个太正常不过了，大家都是这么过来的。所以，先 ...

学习一波

davidren2000 发表于 2022-9-4 13:45
首先，将心比心，新进来的同事怕在公开场合问愚蠢的问题，这个太正常不过了，大家都是这么过来的。所以，先 ...

写的真好！谢谢分享

我感觉如果不是很难回答的问题可以先回答，但是这些东西在1:1 的时候还是要和老板说清楚，你工作的时候一些scope 帮助了新来的同事。如果问题需要一些时间，开个会，同时也让上级知道你时间分配到帮新同事了。如果真的真的非常忙，我觉得最好让TA们知道你确实是忙，而不是不想帮（我知道这点很难证明，但是新来的真的也怕你不愿意帮TA们，误会易结不易解啊~ 说清楚最好）
新同事其实比你还难受，他/她毕竟是新来的，怎么可能抱着得罪一个是一个的想法呢？ 哈哈哈估计要么情商不够要么真的怕问题蠢。如果你真的需要credit ，TA不说，你告诉老板说就行了。

davidren2000 发表于 2022-9-4 13:45
首先，将心比心，新进来的同事怕在公开场合问愚蠢的问题，这个太正常不过了，大家都是这么过来的。所以，先 ...

email交流，说真的，我没遇到过有人这样做的，我本人也不会为了这点credit这样做，我也不想跟这样的人打交道，效率贼低。

有的人就是这种习惯，我有个比我年纪大20岁的前辈，不是我领导，有工作的问题工作场合不问，下来微信问我，而且经常是周五晚上这种时间。。。

哥大统计系毕业 发表于 2022-09-04 23:18:02
有的人就是这种习惯，我有个比我年纪大20岁的前辈，不是我领导，有工作的问题工作场合不问，下来微信问我，而且经常是周五晚上这种时间。。。

有毒吧

Zzzzzzzz

学习了学到了谢谢各位大佬们