Mgr令人无语😅入职一个月就想跑

刚入职一个月发生好多无语事件。。再认真考虑跑路。

1. 跟mgr 1-1 他把我跟年初new grad比较，说人家比我ramp up的快。让我更efficient一些。关键是project都不是一个有啥可比？我寻思我入职两周写了一千行 做完一个project你还要我怎样？
2. 说自己一天工作十个小时还加班，大老板一天十几个小时 ，说老板对我们expectation很高？让我spend more time learning？意思是让我开始卷？加班？
3. 管的特别多但又不管我blockers。管我commit太多自己收到太多邮件…？
-baidu 1point3acres
一些硬伤
1. 自己提的proj要求不明确，改来改去。没有明确的timeline，expectations，deliverable。
2. 不够helpful。

是你老板的问题，不用理煞笔，自己增长自己的skills就好了

一看到中国老板就……..
我们组这个  号称自己每周工作80+小时  但是大家都知道他是不愿意回家 谁知道在办公室干啥呢  毕竟我就看到过他有个小说网页在那开着…反正就是这么勤劳的啥也没干出来

给你支几招：
1. 联系之前intern的组，看看能不能转去他们组。虽然一般公司规定一年内不让转组，但是也不绝对，可以试试说不喜欢现在的product/项目更喜欢另一个组的项目。只要对方manager肯接收，一般公司也不会太为难你。奇葩公司例外。如果觉得这个组待不下去，千万早做打算早行动，不要等到过了三个月你老板说你能力不行，到时候就没法转组了。现在一个月的时候你转组，老板没法说你能力不行。
2. 有精力面试一下，既然才入职，LC应该还没忘再拿一个offer或者问问之前据掉的offer愿不愿意再给你发。手上有了offer以后完全可以十分强硬的要求转组，不给转就走人。一般来说成功率还是蛮高的。

另外说一下你的老板是没得救的。他没法抗住skip卷王的压力来卷他的手下。这种人出了事一定是让你背锅。赶紧润。别问我是怎么知道的。问多了都是泪。

第三条笑死我了。你说老板可以turn off notification！

加油misswu 发表于 2022-9-7 10:37
第三条笑死我了。你说老板可以turn off notification！

就是啊！气死我了

老板的expectation 看来不善，你要不跟skip level 聊聊？
或走或留两手准备。

大家有什么意见吗！！我要跑路跳槽转组吗 受不了了！！

听起来确实很有毒，是组招match到的老板吗？面试的时候看不出来这么有毒吗？
..
刚入职一般不好转组，建议直接跳槽算了

唉 跳槽遇到毒老板真的是很悲催的一件事，面试和挑offer的时候有啥red flag，发出来给大家注意注意？

匿名用户 发表于 2022-09-07 10:43:43
老板的expectation 看来不善，你要不跟skip level 聊聊？
或走或留两手准备。

skip就是那个 expectation特别高，特别毒的一天十五个小时的大哥

匿名用户 发表于 2022-09-07 10:47:39
听起来确实很有毒，是组招match到的老板吗？面试的时候看不出来这么有毒吗？

刚入职一般不好转组，建议直接跳槽算了

我是return intern，当时return的时候hr要给我换组说这个组product更好；我原来其实intern的组也挺好的

赶紧跳槽。