这种情况应该报告hr吗

匿名用户 发表于 2022-9-24 18:07
Lz进公司多久了？公司规模怎么样，有没有正规严肃的流程？fight back失败有没有被pip的风险？要不要硬刚取 ...

感谢回复，大概两年，中型公司。公司内部现在很乱，有些组整个走人

匿名用户 发表于 2022-9-24 18:06
exm我是来咨询不是来被骂的好吗？至于上来就开始扣帽子的吗？我看你连基本的情商都没有把，不要以为批个 ...

对的，楼主， 你就是需要以这种怼层主的态度对对待你的印度同事！！！

看样子楼主其实很会啊。为啥工作上怼人就不行了？

匿名用户 发表于 2022-9-24 18:13
对的，楼主， 你就是需要以这种怼层主的态度对对待你的印度同事！！！

看样子楼主其实很会啊。为啥工 ...

因为很多顾虑啊 ，离开前司的时候也是一个个连VP都骂完我爽了才走的，现在主要经济形势不好，既然老板并不很support所以才考虑要不要找HR

匿名用户 发表于 2022-9-24 18:17
因为很多顾虑啊 ，离开前司的时候也是一个个骂完我爽了才走的哈哈哈，现在主要经济形势不好，而且每天打 ...

忍不住的时候就该掀桌子，胆子小有顾虑只能被欺负。。。所以你说的？都是你自己选择的结果啊。。。

匿名用户 发表于 2022-9-24 18:19
忍不住的时候就该掀桌子，胆子小有顾虑只能被欺负。。。所以你说的？都是你自己选择的结果啊。。。

well 所以我在考虑要不要report或者escalate啊 大家可以不要指责我了好吗，我只是来咨询下一步做什么比较好好吗。而且逞一时嘴快，后面的risk我也要考虑到啊

匿名用户 发表于 2022-09-24 17:15:28
我试过 然后他就自己开始发huddle的邀请 感觉需要我24hr stand by

decline就是

匿名用户 发表于 2022-9-24 18:22
well 所以我在考虑要不要report或者escalate啊 大家可以不要指责我了好吗，我只是来咨询下一步做什么比较 ...

大家都让你fight back了。和你说了report/escalate没啥用，楼主你有顾虑。所以选择没听。至少目前看来，这个帖子里的大部分人是这么想的。都有人给我上面的回帖点赞了。。。

没人指责你，只是比较明显的建议楼主你没听进去

匿名用户 发表于 2022-9-24 18:37
大家都让你fight back了。和你说了report/escalate没啥用，楼主你有顾虑。所以选择没听。至少目前看来， ...

好的 了解了

匿名用户 发表于 2022-09-24 18:06:43
exm我是来咨询不是来被骂的好吗？至于上来就开始扣帽子的吗？我看你连基本的情商都没有把，就你这情商能长这么大不被人打SI也是个奇迹了。不要以为批个马甲都可以随便乱骂人，没人教你最基本的素质啊？？？？？

从这一层就能看出楼主也不是省油的灯呀。

匿名用户 发表于 2022-9-24 18:42
从这一层就能看出楼主也不是省油的灯呀。

上升到人生攻击我还不能骂回去了？骂回去就不是省油的灯了？被骂还要低三下四说骂的对骂的好么？什么逻辑，怕是跪久了连怎么站都不知道了吧（这个再骂人也会反噬给你自己啦啦啦）