不专业的recruiter应不应该怼回去？

| 添加认证 | · 2022-10-19 12:40:08

有点可怕 zszszs

Edify · 2022-10-19 14:10:45

遇到过，年轻时候发一两封email或者LinkedIn message追问，最近几年都不理了。

| 添加认证 | · 2022-10-19 14:32:03

我以前遇到这种事都是默认对方转头一想又不想面我了我也就算了那种面试进行中发邮件问问题从不回复还突然24小时内无理由跟我改时间的确实不尊重人没啥必要继续面找不痛快 lz居然能找到上级还能面出positive 也蛮神奇的

| 添加认证 | · 2022-10-19 21:12:36

匿名用户发表于 2022-10-18 19:35
说句得罪人的话虽然我觉一周不算太长，没回还勉强不算是ghost，但碰见不专业的怼回去没有错

这帖子下 ...

一周不回真的可能有什么事，又不是其他什么明显不尊重candidate的事
真的不专业，怼回去没问题
关键就是说，谁还没有个突发事件，等几天真心不是个事。等了几天就大发脾气了，你觉得正常？那请lz去你组里跟你合作吧

| 添加认证 | · 2022-10-19 21:13:42

难怪面了800次。。。可能有600次都是lz看不上对方。。。

绿色兔子 · 2022-10-19 21:47:12

你是怎么在linkedin上确认ta的直属manager的？我一般就glassdoor上写不专业的面试经验

[跳槽] 不专业的recruiter应不应该怼回去？