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[自我提升] 你们喜欢面试别人吗?

   
地里匿名用户
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匿名用户-LEDOQ  | 添加认证 | 2023-1-3 00:47:12 来自APP
法克鱿   
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mars2009bme 2023-1-3 03:11:15 | 只看该作者
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喜欢啊,但是不能面太差的。去年市场泡沫太大,我司面试的都到了啥都不会也来浪费我们时间的地步了,此外一些大厂diversity进去的,cs 藤校硕士,连primary key都不懂,浪费生命。. 1point3acres

还有就是干掉一些爹味十足的candidate,保护和我一样老实巴交的同胞
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不喜欢。除非自己招人。
因为不想因为自己影响别人的人生。
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地里匿名用户
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匿名用户-BJ7FU  | 添加认证 | 2023-1-3 06:28:41 来自APP
不喜欢,非常害怕。我老板天马行空,不让我们面coding,每次给我布置任务,让我去面试xx的xx技能,包括不限于各种技术、框架、还有infra。然后我每次很无奈的在面试前晚上熬夜google xxx的top10 question 然后疯狂背题,最后每次面完了自己也不知道该打什么分。
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匿名用户 发表于 2023-01-02 14:28:41
不喜欢,非常害怕。我老板天马行空,不让我们面coding,每次给我布置任务,让我去面试xx的xx技能,包括不限于各种技术、框架、还有infra。然后我每次很无奈的在面试前晚上熬夜google xxx的
不喜欢就算了吧,各有所爱。
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_hoody 发表于 2023-01-06 10:01:33
. .и不喜欢就算了吧,各有所爱。
哦,知道为什么考coding了。
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zoevelynne 2023-1-7 03:45:48 | 只看该作者
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别太频繁就行,因为的确特别耗费时间,而且面bq也挺耗精力的。
碰到头10分钟就知道过不了的candidate,会觉得失望
但是总体上可以对市场上其他公司的engineers水平大体有个了解,特别医治imposter syndrome
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我很喜欢,是会主动和老板说可以让我多面试的程度。可能是因为我面试的频次还没有高到让我疲倦。
因为能看到市场里我的潜在竞争者们在做什么,他们的关注点是什么,觉得什么经历是值得拿来一说的,有什么样的职业思考,技能到了什么样的水平。对我来说常面常新。
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