[Dev/PIP][Layoff] 在亚麻🍌focus/dev plan里被layoff是否有机会回去

只是口头通知的focus吗还是有hr的，focus不会的，出不来才会走下一步，你现在被layoff算是目前最好结果拿了package走人不会上名单

匿名用户 发表于 2023-01-18 17:17:44
应该是ura了，是的。pip dev其实就是委婉的说法，manager今年都都有强制quota 要干掉6%-15%的组员，所以dev了一般就pip了，只是他正好看到lay off来了就加速了一把。

Layoff 包比pip 包好。楼主想不开，还惦记着回亚麻

不去亚麻，那现在哪家好呀？都不稳定，为啥不回亚麻拿大包呢？

回去干什么？再被炒一次，进入循环模式

虽然亚麻这个那个不好，但是行情不好的时候可以作为上岸的第一块石头，行情好的时候可以作为 compete offer 为啥不能就事论事讨论一下楼主的问题本身呢？提供一个 dp 啊，我听说所有的 dev pip 都会有记录，但是是可以被大老板 override 的

匿名用户 发表于 2023-1-18 18:09
只是口头通知的focus吗还是有hr的，focus不会的，出不来才会走下一步，你现在被layoff算是目前最好结果拿了 ...

谢谢！没有HR，但是有正式的邮件告知focus plan和转组需要special approve

nanadream1107 发表于 2023-1-18 18:11
Layoff 包比pip 包好。楼主想不开，还惦记着回亚麻

哈哈，不惦记了。但是亚麻的大包用来compete确实很管用

匿名用户 发表于 2023-01-18 18:46:11
谢谢！没有HR，但是有正式的邮件告知focus plan和转组需要special approve

进focus就需要hr批，有专门的hrbp管这个case了，只是你不知道而已

NVDA 发表于 2023-1-18 19:01
进focus就需要hr批，有专门的hrbp管这个case了，只是你不知道而已

被通知focus之后，经理记录meeting的邮件cc了hrbp。就是我不太清楚，这个算是dev通过了还是没过，我记得dev中途主动离职是non-rehireable的

基本回不去了。Focus里走人是永久黑名单，除非VP
approval。