朱门酒肉臭，路有冻死骨

一边是狗脸麻软纷纷10000+的力度裁员，newgrad 大厂上岸率跌到冰点，几大厂停perm。市场上挤满了找工作的人却没有大厂中厂还在积极招聘。
一边是股市火箭上升，劈柴给自己发8000千万奖金，没被裁的老油条坚信不被裁就是赢，摩拳擦掌跃跃欲试要继续抄底股市和投资房迎接下一个牛市和下一波接盘韭菜和人矿。

这么割裂的硅谷还是第一次出现。

戏太多了，硅谷都成底层让扫地大妈情何以堪。而且没有身份和工作的ng只是游客，还不算底层，大部分拿着几万severance被lay off的已经吊打绝大多数美国人的一生积蓄了。

老中就是资本最爱的那群人，有点钱就投资到房子这种不动产上，永远不消费在当下，要留给下一代。妈啊还有更好的韭菜么？

匿名用户 发表于 2023-01-23 09:27:18
有没有可能被裁的兔死狐悲？人人自危中？ 这一波不裁到自己头上，不代表今年后续几波不会轮到自己。

是的，照这个趋势中小厂今年还得裁几轮，大厂如meta要是持续股价低迷也难说没有第二轮

又是一次对底层的打压，不知道底层还撑不撑的起这样的两极分化。

确实，留下来没被裁的，确实已经感受到被裁的人可能要面临长达一年的职业生涯中断期，很可能降薪加入一些还在招聘的公司，回到被裁之前的TC和位置可能得两年。 不过人生路漫漫，很多人趁机思考创业转行也是个契机。

有没有可能被裁的兔死狐悲？人人自危中？ 这一波不裁到自己头上，不代表今年后续几波不会轮到自己。

补充内容 (2023-01-24 06:58 +8:00):
没被裁的

但凡你高中历史课不是全睡着了，也知道这事压根不算新闻
（出自人教版高中历史必修2）

8000千万那个能详细说下吗？是八亿刀奖金吗🥲难以想象

高管们一边裁员一边给自己发奖金是常规操作，Evan Spegiel干过，Travis Kalanick干过，Bob Iger也干过，相关故事都挺令人咂舌的。我之前经历过小厂收购，才一百多人的小公司，CEO也是奖金拿到手软啊，因为他只要把公司成功卖出去，投资人能回本，他就完成任务了，至于收购之后多少人丢工作多少人年终奖被取消，他根本不在乎。