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[职场感言] 实在想不明白怎么裁员反应这么大

 
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匿名用户-BROJH  | 添加认证 | 2023-1-23 21:46:35 |倒序浏览

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看起来动不动就1w人,实际上也就占总人数的5%, 6%,什么概念呢,恐怕pip 每年走的比这个都要多吧。为什么才裁员 5%,地里一片哭爹喊娘,感觉互联网公司的末日到了。是不是幸存者偏差呢?大把survive的,是不是要么懒得来地里,要么默默看戏,要么不敢吭声怕被骂?

实际真的有这么差吗?怎么看怎么像少数人哭爹喊娘,多数人煽风点火贩卖焦虑呢?

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地里匿名用户
匿名用户-83PBM  | 添加认证 | 2023-1-23 21:55:38
裁员20%以上,通常意味着公司撑不住了,要破产了。近期裁员的,有些小公司甚至是独角兽,就是这种情况。有的多轮裁员,加上员工自动走人的,pip的,实际上可能裁了一半多。公司能否撑住,是个大问号。

谷歌微软亚麻这些大公司都很有钱,裁员不是迫于生存压力,而是迫于盈利压力。公司没有hyper growth,revenue增长放缓,股东们就要闹意见:为啥花这么多钱招聘?招这么多人干嘛?

然后公司被迫裁员,有个10%就算能交差了。meta裁了13%算狠的,amazon不到10%但是他家pip狠啊,谷歌6%又不像amazon那么狠,所以TCI fund又要求他家继续裁员、砍工资。. check 1point3acres for more.

但实际上,因为tech giant生存没问题、手头现金足,所以裁员幅度不会很大了,没什么特殊事件,不会到20%以上甚至30%。

反映在现实里,就是如果所在的部门不算边缘,如果自己的绩效别太差、工资和产出别太不成比例,那工作还是比较稳的。我的身边统计,工作多年的人里,被裁掉的很少。

补充内容 (2023-01-23 22:00 +8:00):
不敢出声也是真的。连地主去年说谷歌要撕offer,谷歌1月份要裁员,都被骂死。你换个人试试。。。

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SinclairDong 2023-1-23 22:29:28 | 只看该作者
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别人不知道。反正我非常地shock是因为我所有的人生计划都是在一个assumption下面。只要我好好干活,只要我和manager有好的沟通,earn trust,每年尽量拿个高 rating。那么升职加薪不敢说,但是在谷歌一直干着没啥问题。意味着我的工资,H1b,perm,eb都有着落。意味着我的生活不会有太大的风险和波动。但是这个assumption被打破了。意味着我的生活突然有了很大的不确定性。layoff了以后,很有肯能几年的努力付之东流。

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地里匿名用户
匿名用户-0IWPI  | 添加认证 | 2023-1-24 04:31:26
本帖最后由 匿名 于 2023-1-23 12:47 编辑

大规模裁员和PIP最大的区别是很多被裁员的人,表现没问题甚至是优秀员工,但是就是做的方向不重要了被let go, 有种无助感,就像假设5%的人开车会吃罚单,但是如果是超速才吃罚单的话,大部分人不会太恐慌,因为只要自己注意不超速就没事,可以控制就不会恐慌,但是如果警察随机抽5%的车开罚单,那肯定所有人都会觉得唇亡齿寒有危机感。
而且裁员的时候不是说正常的PIP就停了,反而力度会加大,最后可能X2甚至X3的员工被push out。 而且每年公司的正常pip影响到的人不妨碍找下家,甚至还可能加薪,我组里以前一个人被PIP了,很快找到下家,据说在多个offer里面挑了一个。
但是如果大公司都开始裁员哪怕只有5-6%, 这就意味着不会再招新人,这时候很多人要么接受降薪去中小公司要么回国,会打乱很多人的人生规划和降低生活质量。
就像你出门吃饭,车玻璃被砸了的话肯定反应会很大,但是想想也就是几百块钱的损失,耽误几个小时,心情不爽几天,而被裁员的人平均的损失,无论是金钱还是时间还是心情,比车玻璃被砸了的损失都肯定大几十甚至几百倍,反应大也很正常。

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wzwxk 2023-1-23 23:23:31 | 只看该作者
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6%的大厂裁员很可能意味着:
10%+的小厂裁员
20%+的大小厂pip
30%+可能要考虑回国. 1point3acres.com
40%+的人面临身份不友好
50%+的人生计划被打乱
60%+的现在失业人可能找不到下家
70%+的人总包裹受到影响
80%+的人失去promotion的机会
90%+的ng找不到工作.--

然后LZ你跟我说没有影响?

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find_advice 2023-1-23 22:05:49 | 只看该作者
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那你问问周围,NG能找到工作的,有“5%, 6%”吗?
. check 1point3acres for more.
站着说话不腰疼。
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beyondR 2023-1-23 22:08:22 | 只看该作者
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...有没有一种可能裁了一万人哪怕这里面有百分之一的人发帖被裁了看上去都很恐慌。更别提还有千分之一的人在担心被裁。我就是那个担心被裁的狗家员工,不行吗?...
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匿名用户 发表于 2023-01-23 05:48:32
本来就是啊,我在Google几十个知道的人就一个被layoff的。出去也能拿更大的包裹
“出去也能拿更大的包”
666
..
补充内容 (2023-01-23 22:33 +08:00):
哥们儿不会还生活在21年吧?
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这是一个信号,意味着经济形势真的不乐观,连谷歌都开始裁员…人人自危
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地里匿名用户
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匿名用户-3O0NI  | 添加认证 | 2023-1-23 22:37:02
出去拿更大的包那个是吃错了什么药,是不是要感谢Google放这些engg自由lol

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akdhfikbk + 2 向社会输送人才2333

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rockleecsu 2023-1-23 22:37:24 | 只看该作者
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是那种拥有健康现金流的超级大厂裁6%-10%,还有好多公司是将将盈利,很多startup,处于还没有盈利的阶段,它们最终裁员肯定要多过10%这个比例。。而且,即便再乐观的人也不会认为裁员潮已经接近尾声。通常认为是刚开始或者这是在中间。。
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