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[裁员] mass lay off 裁员可以不给60天通知吗?

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匿名用户 发表于 2023-01-29 14:58:59
你可以跟公司讲法律,那公司反过来可以在法律允许的范围内制裁你(立即触发H1B termination)。这个时候没有法律可以保护你。

一个类似的例子是婚绿:婚绿两年临时绿卡的持有人在受到配偶家暴
不是已经被terminate了?公司还能怎么给你造成进一步损失?
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j9650 2023-1-30 07:46:26 来自APP | 只看该作者
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匿名用户 发表于 2023-01-29 14:58:59
你可以跟公司讲法律,那公司反过来可以在法律允许的范围内制裁你(立即触发H1B termination)。这个时候没有法律可以保护你。

一个类似的例子是婚绿:婚绿两年临时绿卡的持有人在受到配偶家暴
但是图森被裁的员工无论讲不讲法律,都被公司制裁了啊。所以被不被制裁和讲不讲法律无关。一开始刚被裁,没时间打官司。上岸以后当然应该拿起法律武器保护自己权利。
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