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[职场感言] 安迪要求所有亚麻员工5月1回office上班,一周至少3天

   
地里匿名用户
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匿名用户-Y2ECR  | 添加认证 | 2023-2-18 02:25:57
匿名用户 发表于 2023-2-17 10:15
我的组和我都不在一个地方。我RTO的意义何在。而且我觉得很多办公室都改成agile了,到时候可能连坐的地方都 ...

你觉得没效果没用啊。。。 亚麻就是这么想的。你想过的舒服, 公司不想。 没发现现在所有的公司就都要回去么。大环境变了

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albeebaby 2023-2-18 02:28:16 | 只看该作者
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好久没follow了,求问现在另几家大厂rto policy是啥?
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地里匿名用户
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匿名用户-ODPSX  | 添加认证 | 2023-2-18 02:28:19 来自APP
感觉回去办公效率还没有在家高,本来就天天干不完活儿了,还要花很多时间和精力在交通上

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shirley1987 + 1 赞一个

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單純好奇 那些當初fully remote hire的也要被逼回去嗎?
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地里匿名用户
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匿名用户-QXCVG  | 添加认证 | 2023-2-18 02:31:43 来自APP
匿名用户 发表于 2023-02-17 10:19:28
怕就怕 不是要求RTO 会要求直接relocate到组在的地方
如果是covid期间招的,job description里的location就是remote,这种还要relocate吗?不过是不是pay也低一些?
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匿名用户-QXCVG  | 添加认证 | 2023-2-18 02:32:16 来自APP
我们组covid前招的本来要relocate,但是因为covid取消了。现在看来是逃不掉了
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patagonia 2023-2-18 02:34:05 | 只看该作者
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其实就是变相赶人,和layoff一样,大公司们copy-paste 而已。即使组里四散天涯,依旧要求RTO。不过一般来说都有exception ,比如组里不可或缺的元老ic之类,议价权更高, 比如拿到vp特批,其他人并无bargain power。
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组在欧洲的还要relocate到欧洲吗
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匿名用户-LL1G4  | 添加认证 | 2023-2-18 02:36:03 来自APP
政府压力是什么意思啊,求解释
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地里匿名用户
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匿名用户-MNFT9  | 添加认证 | 2023-2-18 02:38:51
匿名用户 发表于 2023-2-17 10:06
我记得去年L6.L7有自主决定权自己决定小组是否回来,现在是全面强制?

是的zszs
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