工作三年却依然感觉收获为零

大厂经验 为什么没用呢？那非大厂岂不是死胡同了

收获从来不是别人给予的，而是自己给自己的。你只是个螺丝，你不想汲取养分自然没什么收获。

看懂一个个文档，完成一个个task却从来没问过一句why。
不停的去问tech lead，问组员东拼西凑为了完成而完成，你觉得能有什么提高。

做事换个角度从tech lead的层面出发，养成良好的思维习惯，慢慢适应了新的角色，才能更好的挖掘机会，理解不足。
主要还是思维的定式让你在某一个层面停留，说白了，多思考多看书多复盘，进步是漫长的，没什么捷径。

真的是没有办法的 很多人都有这个问题
放平心态 等待时机

匿名用户 发表于 2023-02-18 16:22:06
lz我也是之前也是亚麻aws的。

在狗b烙印手下，天天做ops，做的边角料工作，简历都没办法写

后来怎么写简历的呀哭死

你TL让你修这个bug不是挺好的活吗？cross team impact，做好了两个组都对你有好感。楼主你刚入职就想要优质项目，请问你的底气在哪里呢？

匿名用户 发表于 2023-02-18 17:35:55
后来怎么写简历的呀哭死

后来被pip了哈哈哈

楼主咱俩处境差不多，虽然我不在亚麻，你可以看下我的一个回复
https://www.1point3acres.com/bbs ... 02&pid=18121851

我现在也只能继续苟着。。。

如果现在组不错，东西本身也有前途，没有design doc难道不是你的机会？可以先从分析现在的系统开始doc，写成wiki宣传出去，先成为domain expert并且能够发现现在系统内的问题，虽然不一定能fix但是至少可以给出best practice
下一步无论是修改架构，refactor甚至直接提出新的一个设计都需要你先把自己树立domain expert的形象

当然前提是老板靠谱，否则可能会被摘桃子

匿名用户 发表于 2023-02-18 17:56:00
后来被pip了哈哈哈

我说实话我现在就是这种组，每天都在想包大点layoff了算了。。唯一头秃的就是简历怎么写

匿名用户 发表于 2023-2-18 15:06
地里帖子看多了大脑就会自动略过这种回复。。

阁下的一句“不是你我能控制”真的是只有经历过的人才能 ...

可以控制的，但你需要有意识地去驾驶自己的职业路径，要是无意识行驶地话那就是随缘了。

我在new grad第一年被分配到了一个底层网络ops组，我是组内唯一一个SWE，入职两周我就跟manager摊牌说我不适合做这个，然后就escalate到director那了。director很生气质问我为什么不先试试看这么快就要转，我还是坚持，director挂了我电话但最后还是在2个月内帮我找到了一个有一些dev，但是还是ops很重的组。我一进这个组就明确跟manager说我想多分到一些dev的活，manager也尽量配合了。在这个组期间我偷偷联系了一个分布式组的mgr，但是没位置。在这个组工作了10个月后升职了，然后拿着新title再问这个组的mgr，对方先是说还是没有，但后来让他底下的一个mgr把他们L5的opening转成L4的让我加入了。加入这个分布式组之后果然学东西就快很多了，活也比较有质量，在这种组只要继续有意识地去drive自己的职业，想拿到好项目快速学习快速升职是不难的，进组一年半后做了一些visibility比较大的项目又升了一级。。当然组里也有反例，有些面试进来的人虽然被分到了好组，但是没有积极了解组里的系统和deliver一些比较麻烦难度大的脏活，就没法拿到好项目。