想问问senior+是会继续选择大厂还是初创公司founding team？

早起eng还是压力很大，我觉得manager好点

人生能有几回搏？此时不搏何时搏？

一个普通的engineer， 给个位数的股票， 不是一个很好的sign。
一般rockstar 的startup 的founding member 都有很好的background， 也是个位数的股票，比如character ai （他们的founding member 都是fair 和google brain 的7）。
感觉这样就映射，这个startup 很一般， business model 不明朗。

我觉得作为打工的人， 理想的startup 是0.5% 的股票的时候加入（刚刚A轮）然后business model 非常清晰， 很快到growth stage。

第四就是条件允许自己浪一浪，没有身份的经济的压力，本身物质欲低，家里也支持。

俺是个5yoe的小白。所以我的意见不用特别的重视。但是如果换我。。我一定去。。。

即使没了。。大厂的经验。。回大厂还不容易么。。。

作为曾经startup前十的engineer，公司也变成了独角兽，建议你好好想想，你在这个团队是什么位置。要去的话现在就把各种title和resource提前说好

yuuc99445 发表于 2023-3-30 19:41
作为曾经startup前十的engineer，公司也变成了独角兽，建议你好好想想，你在这个团队是什么位置。要去的话 ...

Resource这里大概指什么？

InveReal 发表于 2023-03-30 13:59:44
每个IPO发财的故事都听起来很鼓舞人心。但要也要知道每一个startup成功的人，就有50甚至100个人蹉跎几年最终回到大厂

感觉大厂才是蹉跎啊，小厂学东西肯定特别快，大厂就在那里随时可以去。感觉就是需要考虑钱和干不干的动的问题….不知道前10个人是不是每天12个小时….

匿名用户 发表于 2023-3-30 19:24
一个普通的engineer， 给个位数的股票， 不是一个很好的sign。
一般rockstar 的startup 的founding member ...

像character.ai这种做LLM的当然需要牛逼的eng了，但现在Gen AI很多机会是在把技术变成生产力上，这个在每个领域的机会和技术依赖也不太一样。

而且而且，不是只有engineer才来地里的呀

IcyAce 发表于 2023-3-30 18:19
没有大厂经验，startup经验比较多，这里是一个个人观点和看法
- 不要因为这个机会是目前自己心理最能接受 ...

感谢 都是很中肯的建议

不要为了创业而创业，也别只为了暴富而创业，这两点可以接受都没有还想去再考虑（比如锻炼自己管理和独立能力，增加露脸机会，想扩展朋友圈），founding member本身并没任何光环，见过一些初创例子，没做起来的大多数就不说了，也有一开始加入初创团队后面虽然做起来了但是一直在下面干活，管理层不给加钱股权套牢还一直在中间塞人（各种亲信和可以当招牌的）