recruiter找我面6，组是和我现在做的很像面试官一开始迟到了五分钟，中途也离开了几次去照顾小孩面试分四部分：1. 自我介绍2. SQL ：需要join三个table加filter， ...
Pinterest 只需要一次面试问到的：Dfs：从graph的一端开始，我们想要到达graph上的不同方格
几个月前面的pinterest mle vo，根据记忆写一下，这家面过了但没match上。 舞迩罢 改了一点是给数字跟相应的score，根据score来sample。就是score没有范围，所以要讨论 ...
hr说面试过了，但是加拿大的pins现在headcount没了，要进pool等team match，有没有可以分享下这个过程大概要等多久🥺流程大概是怎样的呀？顺便想问一下 现在在职p ...
小弟最近拿了P家的offer, 现在在现公司已经有22年底的PD了，考虑到现在perm比较难办，很多公司都停了，所以想问一下地里P家的员工最近可以perm吗？ 感谢感谢！
虽然侥幸拿了senior，但因为组match的一般，就没去了，决定去了另一个公司的L4.5，钱少了一些，但感觉做的东西有意义一些。希望几年后回头看是正确的选择吧。HR说 target ...
面试大部分都是地里高频，只有design碰到一个之前面经没见过的题。给一个很大的dataset，计算所有数据的sum，自己设计系统，不能直接mapreduce或者spark。按照很久之前 ...
国人面试官。开始看到count and say时还庆幸同胞就是好，给了个常见面经题。结果...口头讨论一下以后，对方改了....reversed count and say，跟这个2019 discussion一样ht ...
国人小哥直接上reverse count and say，leetcode discuss有原题，用recursive的思路，注意一些cornse case，比如zero，duplicate啥的请帮忙加米哈
写一个HPO grid search的参数生成程序，类似于刷题网妖漆。输入：{learning_rate: 0.1, 0.2, 0.3}{feature: A, B, C}{batch: 10, 20, 30}输出：{learning_ ...
不是tag题给你两个稀疏矩阵，让你实现存储，优化，打印，加和乘操作题目本身不难 但是三哥面试官非常不合作 跟他互动完全不说话 唯一一次说话还是帮倒忙..指了个错误的 ...
几周前刚通过了pins的l4后端面试，但hr说进入team match但hc紧张，需要等新的hc放出来，如果有幸能碰到哪个pins的前辈有意愿招人的话求打捞！本人三年后端+big data经验，a ...
体验非常好，先是dive简历，问过去的ml经历，但不会问的难度太高。然后是ml基础问题，问vanishing，exploding gradient怎么办然后是coding，**** 本内容被作者隐 ...
1. coding 1: 利口tag斯柳舞，要print一条合理的路径。这题我知道思路，可是它本身的套在实际背景下，光是写完加测试，就搞了快40分钟，跑了一下不太对，就没时间debug了。 ...
贡献个dp，一两个星期前面的p家店面，面试官还比较积极交流，就是能看出来是个i人题目：贰叁灵儿follow up: 打印出来所有符合条件的list因为是打印所有符合条 ...
新鲜出炉 店面 两道原题 耳伞灵儿 衣领呜呜 常见follow up求大米！！！
贡献一下新鲜的Pinterest MLE 25 summer intern面内容是自我介绍+5-10min ML题 + 30min code + 10min反问但事实上我自我介绍和可爱的白人小哥聊起了经历, 因此什么八 ...
过了pinterest的general senior sde的面试，现在在pool里面，请问一下有没有有headcount的组的HM能打捞一下吗？谢谢leetcode2000 在 gmail.com
我通过了Pinterest L5 的 技术面试，现处于team match 阶段， 希望地里的hiring manager 捞一捞 (^-^) . 本人有>8年工作经验，有好几个social media tech company 就职经历 ...
和地里的差不多，10道题，6选择1判断3coding涉及LDA VS PCA, NB vs KNN, **** 本内容被作者隐藏 ****；新人求加米呀~~
