还在等Meta的offer，那边是E5，recruiter说target的总包裹稍微高一点，但应该差不多。
整个团队都很专业，recruiter也非常好，公司给我的感觉也很棒，base给的也非常有诚意，可惜就是没上市并且我个人也并不看好（虽然他们公司内部的人都觉得很有希望，很乐观 ...
title虽然是principal，但其实根据薪资大概就是外部的e5，senior这样的级别。他家从ng开始title就是staff。tc大概是正常市价吧，手头上的面试里除非其他卷厂能给更多，其他 ...
可以自由做research发paper；不确定因素是WLB以及工作稳定性。补充内容 (2025-07-25 23:09 +08:00):总包40多；不好意思 没睡醒我股票多打了个0（吓死了）
Google negotiate L3包，还有空间吗两个方向很一致 都是HW/SW Co-Design相关，背后的chip和整个stack不同有懂的朋友帮忙提供一些建议吗 多谢！
主包本身是data背景。误打误撞拿到了sde offer，面试全部都是印度人RT0 五天 要relocate到Columbus Ohio已经着手跳槽已经大半年了，已经是身心俱疲的状态拿到了offer ...
求加米，谢谢！补充内容 (2025-07-26 02:38 +08:00):感觉钱还有谈的空间，没competing offer有点困难，HR也尽力了，就这么着吧
体验最糟糕的一次面试经历！没有之一。1. 面完onsite，两周没有任何消息，发邮件followup，结果发现和我对接的recruiter邮箱不available了。通过内部朋友确认那个recruit ...
E6 compete过，说是西雅图顶包 who knows，谈不上去的感觉，还给这周ddl。请问大佬有什么negotiate技巧吗？ 这些recruiter真是很精明，每次上来就说嘘寒问暖把我问晕，然后 ...
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最近的数据点，往下修正了下数据，模糊处理。
linkedin上被hr邀请去面试的general岗位nonnegotiableqwq 最近跳槽需要看面筋 求加米！！
收到的Google包感觉还不如tt包，没有Bonus
]其他的可能有些记不清了，base是很确定的，然后就是很明确的问了hr 这个total package有多大（就是上面的的base+rsu（写的是一年的rsu）的数字），因为本来就没打算去，所 ...
买它的E6还在等结果，亚麻这边组做的比较感兴趣，最后看买它给多少吧
面试体验好，考官都很有耐心且愿意讨论。onsite面试完隔天debrief， 再隔2天就给了offer。但因为拿到了另外一个比较想去的公司包裹所以不会去。推荐！
数字微调了一下HR上来就是说0-3年yoe都是1-2，工资等级都没有谈判的余地，就是降级了以后工资也没有给到顶还不如现在的，有点无语，浪费时间了
