Meta 面试no hire 求各位面试大神分析分析

lanwucan 发表于 2023-8-9 10:44
面试官都知道你刷过题，但是你要假装没刷过。面试官也知道你假装没刷过，你也知道面试官知道你假装没刷过 ...

合着面试官和面试者都读过《演员的自我修养》

1. bar就是特别高。以前名义上也高，实际上水是因为大家都水那我还不如便宜国人了，加上psc需要ppl axis，我得走量懒得搞你
2. 这个反馈可能的意思是…面试官根据你简历和表现judge你人不行，你E5 new hire进来工资是要倒挂我的，我至少得轻度佩服你。往年懒得管是因为就业市场热，内部机会多，股票年年涨，而且得走量，那我格局自然大。
3. 抛去以上阴谋论，就你自我感觉沟通良好但是对方反馈沟通不行这种情况，多半是你没好好听人说话：你表达很棒但是没有conversation，那对方就觉得你沟通不行，don't know how to active listening。

最后送hc了吗

你的描述和面试官的描述可能是天壤之别，大家都知道meta考原题，于是有的人见了原题就不听劝的硬写（完全忽略面试官的交流提示），这自然是redflag肯定挂，但这个人又会说我明明写了最快最优解然后挂了。只是举个例子，你可以反思下你没注意到的地方。

经验有限哈。同意前面说的，meta 的 coding 题上来就要给出最优解。否则40分钟2道题来不及。其次，要跟着面试官的问题，随机应变。面试官要问什么，先仔细听好了。有没明白的，要继续问面试官。回答完问题，也可以问一下，你觉得怎样？有什么建议？等等。

同时，也想肯定一下楼主能发帖问这个问题是非常有上进心的，这种品质很难能可贵。值得我个人学习。楼主加油👍

匿名用户 发表于 2023-8-9 01:02
你可别听他的，我在meta面了80+ E5，给的medium以上的题目 最优解 无bug 30分钟之内（不算verification） ...

是tag题嘛

can you share the questions asked???