【MongoDB内推】纽约/湾区/Remote - Senior SWE为主

提供 MongoDB 内推，很喜欢公司的culture，WLB还不错，managers和VPs的能力和技术都很好，今年的股票表现不错，作为最流行的 NoSQL 数据库之一，这段工作经历对职业发展也会很好。
公司headquarter在纽约，湾区 西雅图等地有office，部分职位可以remote，其他职位可以一周去办公室2-3天。由于公司目前主要招 senior engineer (至少3年工作经验)，就暂不对new grad和intern进行内了(抱歉)，具体职位请在这里找:
https://www.mongodb.com/careers/departments/engineering  

如果感兴趣，可以发邮件到:

您好！
本帖隐藏的内容需要积分高于 10 才可浏览
您当前积分为 0。
使用VIP即刻解锁阅读权限或查看其他获取积分的方式

游客，您好！
本帖隐藏的内容需要积分高于 10 才可浏览
您当前积分为 0。
VIP即刻解锁阅读权限 或 查看其他获取积分的方式
Unlock interview details and practice with AI
Curated Interview Questions from Top Companies

，我会进行一些筛选，会优先看邮件主题中包含 [失业求职] 的邮件，内推时不会给公司分享失业/在职，希望能够帮到大家。

邮件主题：[MongoDB 求内推] Full Name - [在职跳槽/失业求职]
邮件包括：
1. First name:
2. Last name:
3. Email:
4. Location:
5. Target job link:
6. Current Company:
7. Current Title:
8. 工作经验 (年)：
9. Linkedin:
10. Leetcode 截图:
11. 第三人称简介:
12. 附件中请附上 pdf 格式的 resume

自己投被拒了能推吗？

感觉地里对MongoDB的介绍不多，就多介绍一下公司。
1) 跟我上家相比，会议少了很多，design review要求必须提前review doc，开会的时候就直接讨论问题就行了，大大缩短了不必要的开会时间，基本上要开的会都是需要深度参与的。
2) 在lead project时，组内讨论每一个ticket，不仅可以讨论多个角度各种condition，也明确了ticket该怎么做的，对新人和初级SWE友好，而且能够让组员们即使没有work on the project，也基本知道这个project是怎么做的。
3) 通常SWE没有oncall，一般只有lead及以上需要oncall，所以对lead的技术要求很高。有的组需要在工作时间放下手头工作处理客户发来的help ticket.
4) 高层透明度很高，一般SWE都跟VP有定期1:1。
5) 股票refresh不错，缺点是没有401k match，health insurance比较一般。

不够工作年限的可以投吗

谢谢楼主，邮件已发danni*****gmail.com

感謝樓主，郵件已發 louis.lee9536@gmail.com

感謝 yunxxxxxxxx.job@gmail.com

感谢内推，
我给您发邮件了
邮箱是sh*****31@gmail.com

邮件已发，p****o@gmail.com，谢谢楼主！

非常感谢！ zhouy*@gmail.com