字节的level低人一等吗

核心还是大包

yuuc99445 发表于 2023-10-28 18:37:21
2-2对应4，3-1对应5。tt的title没有受到外面认可，其它大厂给它的对应级别很多时候是根据工作年限的。现在级别认可度比较高的按狗的即可

胡扯啥呀…除了极少数技术岗IC，字节用3-1招进来以匹配competing offer，正常的3-1都带人。2-2晋升条件带人是必须的，对应M0序列。3-1对应M0/M1，3-2对应M2/D1，4-1都CXO了。

这个级别对外title一般是head of XXX，负责一个具体的业务板块。3-1一般有10-20个direct report，最少的我也见过cost center业务带5人。

海外的2-2没有国内严格，国内2-2以实现带人为主，海外2-2以大头兵技术岗为主。

匿名用户 发表于 2023-10-29 12:19
我大厂L4给了4-1，和你有相同concern，没去，太low了

你这差了点。我大厂L4，给了4-2，xiaobing -1。觉得字节身份在美国抬不起头，果断拒了，继续在宇一司当L4。

匿名用户 发表于 2023-10-29 22:58:50
你这差了点。我大厂L4，给了4-2，xiaobing -1。觉得字节身份在美国抬不起头，果断拒了，继续在宇一司当L4。

请问哪个大厂的L4能拿TT的4-1啊？TT的4-1不是director级别吗？

Fake/Random 发表于 2023-10-29 17:20:10
胡扯啥呀…除了极少数技术岗IC，字节用3-1招进来以匹配competing offer，正常的3-1都带人。2-2晋升条件带人是必须的，对应M0序列。3-1对应M0/M1，3-2对应M2/D1，4-1

请问下3-1的pm大概是个什么级别，会都带人吗？谢谢

匿名用户 发表于 2023-10-29 11:55:19
给你个dp我自己大厂L5
给了3-2没接，package很高，scope也很大，单纯就是觉得字节太low，而且给的期权流动性也不好，如果把套现成本算进去其实比我现在的package高不了多少

对对对，我大厂L3刚给了4-2也没接。虽然最近字节rsu变现了，算下来也才刚刚到500w刀，但TT还是太low了，还是没FAANG的15w刀香。我不酸🤭

匿名用户 发表于 2023-11-10 15:06:15
对对对，我大厂L3刚给了4-2也没接。虽然最近字节rsu变现了，算下来也才刚刚到500w刀，但TT还是太low了，还是没FAANG的15w刀香。我不酸

500万倒，这么牛叉吗

匿名用户 发表于 2023-10-28 17:59:24
我的意思是2-2要带十几个人才能有资格升3-1

好夸张啊。现在行情不好公司都不招人。我们组起步就是senior，哪里有那么多junior可以带😂。

看看旁边字节帖子，L家staff（狗5）拿的就是3-1

Fake/Random 发表于 2023-10-29 17:20:10
胡扯啥呀…除了极少数技术岗IC，字节用3-1招进来以匹配competing offer，正常的3-1都带人。2-2晋升条件带人是必须的，对应M0序列。3-1对应M0/M1，3-2对应M2/D1，4-1

别单向啊，从里面跳出去人家要认才行，找点字节3-2去人家大厂能当d的例子来看看呢？