降级润字节?

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匿名用户 发表于 2023-11-11 20:47:46
但是感觉这个是唯一的上车openai 的机会？ MS 我估计大概率要收购openai，整合到自己的所有的系统中。去LinkedIn感觉比MS 要好点？但是LinkedIn这个分级真的是太差了。

你想的太多了。linkedin内部目前无法换组，你如果想做open AI相关的根本轮不到你，机会早被瓜分了。我们内部的人都排不到。如果你真的对openAI有兴趣强烈建议去MS，那边无穷无尽的机会，当然了就是工资低。
至于culture，现在Linkedin和Amazon一样，远不如微软。要做好心理准备。
还有openAI，无论MSFT还是Linkedin都是做application/RAG，摸不到model的。当然了能做app也很了不起了，毕竟是新产物。所以建议去微软找机会，linkedin机会少。

补充内容 (2023-11-14 02:28 +08:00):
当然微软TC太差，所以大部分人首先就排除。就看你是否care钱了。

匿名用户 发表于 2023-11-13 02:17:25
你想的太多了。linkedin内部目前无法换组，你如果想做open AI相关的根本轮不到你，机会早被瓜分了。我们内部的人都排不到。如果你真的对openAI有兴趣强烈建议去MS，那边无穷无尽的机会，当然

感谢哈，回答的很详细了。那内部升职是不是也很渺茫。例如senior 升staff，staff 升senior staff。

10w换来多少属于自己的时间，如果很多，那么当然值得

匿名用户 发表于 2023-11-13 09:28:18
感谢哈，回答的很详细了。那内部升职是不是也很渺茫。例如senior 升staff，staff 升senior staff。

当然不容易。sr staff？别想了。
最关键的不是升职，而是如何应对和Amazon一样的culture

匿名用户 发表于 2023-11-13 10:26:19
当然不容易。sr staff？别想了。
最关键的不是升职，而是如何应对和Amazon一样的culture

感觉现在公司都这样？我之前在doordash 干过，那个毒啊。升职staff 感觉都挺难的话，那不是上升阶梯都断了。

newTweep 发表于 2023-11-11 13:08
感谢lz回答，不瞒各位说，最想去还是卖他。但是限于YOE（刚满五年）不给面E6。LI发L5也是同样道理（YOE） ...

从周围其他厂跳字节字节给的level来看（一般会给高点），3-1跳linkedin的staff差不多。不如再看看买它了，买它的5， 进了还有升6的希望，li感觉很难升职了

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匿名用户 发表于 2023-11-10 22:44:46
你来地里问，那一定是换啊。字节Meta在地里是人人喊打的存在。具体该不该换，要考虑的因素太多了，来地里问就是希望大家说服你换。

别把meta拉那么低！不是一个档次！
最毒的亚麻比起来也是好太多了

匿名用户 发表于 2023-11-10 22:50:50
不推荐降级降薪去领英

今年开始愈来愈不行了，除非你对领英的前景很有信心愿意共生死。

你字节hr呢……