meta 的印度面试官

最近一个月meta vo，面试官有国人，白人还有印度人。明显感觉印度人很tough，白人是相对简单的。


加面一轮也是印度人，问的问题很challenge，而且口音很重，有些问题没理解他啥意思。


大家都有这种感觉吗？ meta的印度人面试是不是大都都很tough？

匿名用户 发表于 2025-1-22 20:41
这是为啥呢，明知道这些狗东西都是吹牛皮的， 还弄这么多

唉，其实meta的印度junior engineer一样卷，甚至能卷到大部份国人怀疑人生...
他们排期长，没退路，不想回国的多了去了，所以进来就是一股子狠劲，付出什么代价都要尽量多留下几年...
倒是印度的senior老油条我是真的看不上眼，很多都靠吹逼（当然升到6+以后，能吹逼是非常牛的本事，每个team都至少需要一个非常能吹的TL来提升曝光度的）

正常，你不是印度人

非常tough 稍微有一点细节说错了都会被直接挂掉 下死手的感觉

最近新入职的印度人越来越多，Meta马上就要微软化了，谷歌也是，珍惜吧，只会越来越糟

加面一轮也是印度人那就死定了，这是故意这么设计的。如果加面一轮老中， 说明hire manger想帮你，但老中帮不帮你还真不一定。

地理暱名佣沪YDRQS 发表于 2025-1-22 16:52
最近新入职的印度人越来越多，Meta马上就要微软化了，谷歌也是，珍惜吧，只会越来越糟

这是为啥呢，明知道这些狗东西都是吹牛皮的， 还弄这么多

匿名用户 发表于 2025-01-22 17:41:23
这是为啥呢，明知道这些狗东西都是吹牛皮的， 还弄这么多

就是印度人只给老乡过啊！

我也是被烙印黑的bq轮 recruiter说这轮有a couple of red flag🤮 最后给了降级offer

ng BQ扣的特别细，态度傲慢

匿名用户 发表于 2025-1-22 20:39
加面一轮也是印度人那就死定了，这是故意这么设计的。如果加面一轮老中， 说明hire manger想帮你，但老中帮 ...

如果加面一轮老中， 说明hire manger想帮你

Meta绝大多数case都是general hire，在你team match结束之前，哪里有Hire Manager这种东西...

而且加面又不需要特别的training，HR也是内部根据系统列表随便发，看谁有空就发给谁。