留在狗vs去红迪

匿名用户 发表于 2026-09-02 08:50:55
利益相关，目前在红，级别没有lz高所以可能看到的角度也不太一样。lz说的问题或多或少都存在，钱给的多他要的产出也多，跳槽的话我觉得你都能做到狗6了目前在红玩个一

直接fire吗？怎么跟之前听到的不太一样😂😂我听说一般只有真的不太干活的比较难survive……

匿名用户 发表于 2026-09-02 09:00:05
直接fire吗？怎么跟之前听到的不太一样我听说一般只有真的不太干活的比较难survive……

好日子一去不复返啊，一个从上市前就在的大哥跟我说大家都变卷了…感觉大哥说这话的意思是想跑了

工资差不多翻倍了？那就去呗。。。干一年当两年。

匿名用户 发表于 2026-09-01 20:54:36
长期追求就是赚更多的钱红迪短期是能拿更多钱，career-wise因为公司太小，scope肯定巨大，但不确定这公司在市场上认可度怎么样。

可以看看从reddit出去的人都去了哪。如果你以后想boomerang到🐶应该也没什么问题吧

匿名用户 发表于 2026-09-02 08:50:55
利益相关，目前在红，级别没有lz高所以可能看到的角度也不太一样。lz说的问题或多或少都存在，钱给的多他要的产出也多，跳槽的话我觉得你都能做到狗6了目前在红玩个一

已加米，谢谢分享。看来公司规模小的话就很看组了，信息方面也基本只能靠和内部人员交流

工资翻倍还升了一级，这有啥好犹豫的

匿名用户 发表于 2026-09-01 21:26:04
技术落后我感觉对我来讲反倒是优势，因为意味着可以做的东西多……就是怕公司干着干着不行了然后开始大裁员

虽然是这个理，但是要看技术落后是什么原因，可能是人不够厉害，可能是文化原因，可能是infra太烂，可能是没budget等等。我因为同样的原因加入了一个技术落后一些的厂，确实有些low hanging fruit但是很多都是小规模的，想推动一个稍微大点的技术进步真的是难上加难，每个季度的kpi让你很难能有几个月的时间钻研一个从business角度不确定的东西，好不容易找到机会了infra那边又有瓶颈了，最后终于跑出实验了cost又太大，有时候实验结果还不好等于几个月白做了...

匿名用户 发表于 2026-9-1 19:57
哦哦哦我的意思是钱已经给到位了所以不在考虑之列😅

钱到位了，没看到有任何其他可以考虑的。

如果不是想躺平，感觉没有理由不走啊。。。看起来lz也不是GDM的scientist, 就是再跳也是跟当前comp比对，牌子上狗跟reddit是一样的

匿名用户 发表于 2026-09-02 04:21:59
请问你后来去哪了？

留meta了。不知道你工资和offer比差多少，如果差不了太多就算了。主要几个点，1是听里面的人说infra很差，导致模型和sota差挺多的，听起来好像能做的很多，实际上搞半年也搞不了太多东西。2是它的staff title 目前差不多也就是🐶脸的5，换句话说，你没法去了两年回来面狗的7，所以可能需要考虑的是狗内部升6和出去一圈回来面6哪个容易，以前可能后者容易，现在的情况，感觉team match 都match不上，以后可能hc更少，当然也看你说的是不是狗内部一点升职机会都没有了，真没有的话，不换组或者走人干啥？ 3是认识的几个大佬，基本去了一年不到就走了，一年的大包都没拿完，大多都是说内部吹水political 挺严重的，加上第一点，跑路很快。

总结就是，钱看你缺不缺，缺的话先别考虑别的了。其次考虑狗是不是真没有机会升了，包括换组，到llm近的组，真没有机会的话，也别考虑别的了。如果上面两点都不是，应该很多条路可以走，比如去离llm近的组，现在ads也很多在上generative 的东西了，去感受一下，然后跳oai，a/啥的不更香？这些ai公司最后一定会要去monetization 的，到时狗脸ads的人会有新的春天😂。以上纯出自个人想法，供参考