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[裁员] TT美国走了至少10%

   
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匿名用户-HY0OB  | 添加认证 | 2026-9-11 09:33:29 |倒序浏览
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直接走人的至少在10%左右; 20%的M-的 基本明年就要走人了;

聊绩效的当天Terminate,不给机会请FLMA了;

如果预感绩效不好,要提早请FLMA. Waral dи,

现在情况是美国基本不招人,都在中国和新加坡招人;

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匿名用户 发表于 2026-09-10 18:42:09
玩完了,每年走10%,十年后tt美国就没人了。
假设十年不招新人,每年走当年人数的10%,10年后还有35%的人
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匿名用户-EDZKY  | 添加认证 | 2026-9-11 10:34:00
这次FMLA, 产假的, 服兵役的 都有被开的
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Euclidc 2026-9-11 09:58:24 | 只看该作者
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匿名用户 发表于 2026-9-10 18:42
玩完了,每年走10%,十年后tt美国就没人了。

你这数学真好
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匿名用户-JRMRQ  | 添加认证 | 2026-9-11 09:37:47
有大礼包吗
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地里匿名用户
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匿名用户-7EUVJ  | 添加认证 | 2026-9-11 09:42:09 来自APP
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玩完了,每年走10%,十年后tt美国就没人了。
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匿名用户-W8ZYA  | 添加认证 | 2026-9-11 09:46:03
加拿大呢?
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匿名用户 发表于 2026-9-10 21:42
玩完了,每年走10%,十年后tt美国就没人了。

不是吧,90%^10还有30%多
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地里匿名用户
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匿名用户-JJUGP  | 添加认证 | 2026-9-11 10:01:38
其实中国也是这个比例,10%I,20%M-
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最大生命值的10%
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地里匿名用户
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匿名用户-LW3IC  | 添加认证 | 2026-9-11 10:19:56
啊。。。现在都不pip了吗
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