h1b亚马逊focus/pip求助

经典focus。
等你约定的时间到，2星期后会下pip文件。

transfer 被锁死，这就不是轻描淡写的 focus 了，按 pip 对待没错。

别管名字，先确认三件事：有没有书面文件、时限和判定标准是什么、不过会怎样。然后立刻启动外部面试，别等结果——真过了留下来也很伤。

四点全完成、方向对了，说明还有救，但这只是争取时间。拿个 offer 在手，才有资格选

这个就是focus，马上找医生准备好假条。如果觉得focus plan没有不切实际可以做一下，但无论如何在亚麻的生涯已经结束了，就算出focus performance肯定拿最差的一档，并且下次多半还是会放进去。如果放你出focus，就苟着找工作或者直接fmla找工作；如果继续pip，就在看到pip doc前fmla找工作

现在开始找心理医生请假同时收集证据准备投诉老板吧还能拖一拖 请到假之后赶快准备面试吧

你知道啥叫做duck type吧？就是一个东西看起来像duck，叫起来像duck，走起来也像duck，就算上面没有一个标签叫duck，你说那是什么？


真是不知道，为什么有人会相信这种可能，而不相信自己能天上掉彩票，迎娶白富美，成为人生赢家。

上班就是演戏。你都要被杀青了，还要挣扎干什么，快fmla起来啊

说你on track，只是为了把你稳住，但是也不是为了让你干活，而是为了给他自己争取时间，因为流程有规定的最短时长，必需走完流程，防止公司被告。

亚麻那个地方的管理哲学就是两本账，一本是好的方面，可以用来升级加薪等等，一本是不好的，用来focus pip。具体启用哪一本，全看manager需要。你可能上个季度还是可以promo，下个季度直接走人。