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[选组选Offer] 谷歌new grad拿了offer后选组问题

码农类general google 工作信息 求职 选组选offer
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小赖、 | 只看该作者 |倒序浏览
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2016(10-12月)-CS硕士+短暂实习或全职不超过3个月 | 内推| 码农类General全职@google

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我是今年12月毕业的master，现在拿到了谷歌和脸书的offer，正在这两家人之间纠结。虽然这个问题已经被问烂了，但我还是想听听大家关于选组方面的意见，其他的关于工资 伙食 健身房之类的话题并不是我考虑的重点。


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总的来说，我非常地倾向于谷歌，因为技术原因。但是唯一的顾虑是选组。
谷歌的选组是：入职前一到二个月填一个表格，表明你的兴趣所在，然后感兴趣的组就会联系你，然后打电话交流一下，双向选择，但听说之后换组基本不可能（有待确认）。
脸书的选组是：入职后有一个6周的bootcamp，有足够的时间交流再选组，之后的transfer也很容易。
. 1point3acres.com
所以我的问题是 对于谷歌的这种选组方式，自由度有多高？假设极端一点的情况下，我一直没有找到我满意的组，我可以一直拒绝直到我match到我想要的吗（其实我并没有这么傲娇T T）？有存在match不上的可能性吗？然后假设最后选组不慎，我申请换组的难度真的有那么大吗？有没有说入职多久之内可以换组的policy？

如果有好的组大家愿意给我推荐一下，我也是十分感激！！我比较喜欢偏nlp/ml或数据分析方面的，app的话做后端也可以哦。不知道描述清楚了没有...

先谢谢大家了！！


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hxtang 2016-10-30 23:29:09 | 只看该作者
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G家你可以跟他们说你很care team matching，要求早点搞，甚至骗他们说怕match不到好组所以你偏向F家。recruiter会马上帮你开始match。但是我的recruiter跟我说最好推到明年年初再match，因为G的组都是年底陆续出新的headcount，不知道他说的是不是真的。

我听说换组的障碍不是policy不允许，而是(1)一般G家觉得你干了2年换组比较合理(2)很多人是因为觉得自己干的活差不多够promote了，但还没promote上，就会卡在当前的组里(3)好的组大家都想挤进去，导致有时候觉得无组可换。-baidu 1point3acres

选组的自由度取决于headcount和你的hc ranking(就是面试feedback有多strong)，如果ranking高选择会多一些，ranking低选择就少，据说因为G近期headcount少很久没match上的也挺多的。你自己的ranking大概如何可以试试跟recruiter套话问出来。
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hxtang 2016-10-31 03:19:56 | 只看该作者
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小赖、 发表于 2016-10-31 01:14
谢谢哈，那我就尝试着去recruiter交流一下吧，希望能问下rank。还有个问题，签了offer再去match还有可能m ...

据说不太可能，至少如果你ranking好又不是特别挑的话应该不会。
但是确实好像看过有帖子说match了很久也没match上的。

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 楼主| 小赖、 2016-10-31 01:14:50 | 只看该作者
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hxtang 发表于 2016-10-30 23:29
G家你可以跟他们说你很care team matching，要求早点搞，甚至骗他们说怕match不到好组所以你偏向F家。recru ...

谢谢哈，那我就尝试着去recruiter交流一下吧，希望能问下rank。还有个问题，签了offer再去match还有可能match不上吗？
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 楼主| 小赖、 2016-10-31 01:15:02 | 只看该作者
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hxtang 发表于 2016-10-30 23:29
G家你可以跟他们说你很care team matching，要求早点搞，甚至骗他们说怕match不到好组所以你偏向F家。recru ...

谢谢哈，那我就尝试着去recruiter交流一下吧，希望能问下rank。还有个问题，签了offer再去match还有可能match不上吗？
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haveto 2016-10-31 03:31:29 | 只看该作者
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替基友mark 哈哈 回头她登录了 可以看一下这个问题 她也在match
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MulinZz 2016-10-31 03:44:30 | 只看该作者
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同关注一下，google有选不上组的情况吗
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duziyuanyang 2016-10-31 04:50:07 | 只看该作者
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hxtang 发表于 2016-10-30 23:29
G家你可以跟他们说你很care team matching，要求早点搞，甚至骗他们说怕match不到好组所以你偏向F家。recru ...

这么说是否代表12月份onsite的话难度会比1月，2月要大呢？或者说录取要求更严呢
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hxtang 2016-10-31 04:55:24 | 只看该作者
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duziyuanyang 发表于 2016-10-31 04:50
这么说是否代表12月份onsite的话难度会比1月，2月要大呢？或者说录取要求更严呢
.1point3acres
应该只是影响team match的节奏吧。因为发了offer的人反正可以先不match...
至少面试题肯定不会因此更难，面试官都是engineer，不太会理会这种短期的供需关系变化的...

补充内容 (2016-10-31 04:56):
上面纯粹是推测啊...如果与事实不符请纠正我...
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猫头鹰也是猫 2016-10-31 23:45:52 | 只看该作者
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hxtang 发表于 2016-10-31 04:55
应该只是影响team match的节奏吧。因为发了offer的人反正可以先不match...
至少面试题肯定不会因此更难 ...

的确面试是不会特意变难，但在quora上看到有人说最后的svp review是可能根据headcount微调录取人数的
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