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分享一个cisco boston这边的cloudlock组的onsite吧。
这个组主要是做infrastructure的。具体的问题是他们之前用rabbitMQ, 随着业务的增长,他们刚不住那大的traffic。所以现在要换成kafka。然后提供了两个岗位。一个是software engineer,一个是inftastructure engineer让我选。然后我作死选了infrastructure的。
第一轮,亚裔director。人非常好,然后问我小伙子你的理想是什么啊。我说我要变得屌屌的。他说很好,我们这里有2个职位你对哪个感兴趣,就是software 和 infra。然后让我选。他介绍了一下。说infra好啊。以后当架构师就需要知道怎么scale这个system。后来我觉得如果我选software估计就拿到offer了。反正当时我就信了。然后我也开始跟着夸infra好。怎么做分布式啊。怎么handle traffica啊。怎么做出robust的系统能够handle single point failure啊。说得我自己都道build trie。人人都爱考这个啊。能不能有点创意!我说我做过。然后就开始讨论比较advanced的trie。比如这个:
最后感觉没有拿到offer是因为这个把我当在职跳槽看了。但是我只有10个月工作经验,可能觉得我还是太嫩了吧。因为选的是infra,然后问我改不改。我说不改(不是directior你最开始怂恿我选的么!)
感觉他们可能更想招一个做kafka做了几年比较有经验的,帮他们做这个migration。onsite完三周不给我消息,一直让我等,最后我用yelp的offer去催,他们才把我拒了,说其他都很好就是暂时没有合适的岗位。还是面得很爽的。
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