OPT开始时间比工作offer开始时间晚

想请教一下大家我这种情况现在应该怎样的处理方式最佳：

楼主今年夏天毕业 留校做Research Fellow（Full-time paid） OPT是9月21日approve的 EAD卡上start date也是9月21日 但是因为在毕业前就和老板商量好了留校 系里报给HR的appointment从9月1号开始了 但是因为没有EAD卡 所以application当时没法通过 我就没太在意

问题是我的工资却从9月1号就开始算了 也就是说我在OPT approve前已经收到一次工资了（9月15日发的） 想请教大家这样的情况是不是算unauthorized employment了？我去ISSS问过 他们说会调查一下 但也没给我具体的答复 我问过系里能不能更改appointment的start date 他们说现在已经不行了 所以现在需要怎样处理才能解决这样的问题呢？

感谢大家！

算。

但国际生办公室和USCIS的所有信息仅仅来自于你报给他们的。国际生办公室把你报给他们的 employment 信息更新到SEVIS系统里你的SEVIS档案上，USCIS一般就看你的SEVIS档案。一切以SEVIS档案为准。

USCIS不查你的银行账户。有问题也只会找你，要求你自己提供材料证明你没瞎搞。

ISSS懒得理你装死就行了，别自己树靶子给它打（ISSS明显是睁一只眼闭一只眼，自己也不想给自己添麻烦）。以后有问题要老板开个 employment verification letter，说你9.21开始工作的。

学校的国际学生办公室也不清楚这个？

kafkagre 发表于 2017-10-18 03:25
学校的国际学生办公室也不清楚这个？

我发邮件问了几次 也直接去问过 他们就说你拿到EAD卡之前是不能开始工作的 别的有用信息一点也没给。。

阿矾 发表于 2017-10-18 04:14
算。

但国际生办公室和USCIS的所有信息仅仅来自于你报给他们的。国际生办公室把你报给他们的 employment ...

之前咨询了身边的一些朋友他们也差不多是这样的意见 不过他们也不知道USCIS是这样的操作流程 非常感谢！：）