公司入职前不给办H1B

周围很多同学都是入职之前办H1B。我一直以为如入职前办H1B都是可以的。结果没想到现在要去的公司居然刚刚告诉我说入职前不能办H1B。公司的规定是入职之前不能为员工出钱。我是phd，之前有个master学位，完全可以抽签的。为了多抽一次H1B，我故意拖了一学期不毕业，把opt生效时间选在了四月底，没想到反被聪明误。
虽然opt材料还未寄出去，但如果现在改成三月份生效的话只有两个月时间，估计很难在四月前拿到EAD卡。
公司应该只是不想出钱，请问一下如果自己出钱办H1B的话可行吗？

这个真的就是公司 policy 问题……

lingyics 发表于 2018-1-17 03:48
要不要你试着提前入职？

提前入职的话估计只有两个月时间可以办opt，担心不一定能在四月之前拿到。
假设我opt是18年三月到19年三月，如果今年三月没法按时拿到ead卡入职，四月才拿到，拿有效期应该就是18年4月到19年三月吧？这样不仅今年的没法抽，明年的也没法抽了吧？

nanjiang2015us 发表于 2018-1-17 03:32
自己出钱到时候补给公司拉 中小公司 问题不大。 反而大公司可能很严格 不愿意这样。但大公司应该不会不入职 ...

是大公司，真心没料到。而且我是四月底入职，也就晚入职20多天而已。

可以跟公司商量，自己掏律师费和申请费。

自己出钱到时候补给公司拉 中小公司 问题不大。 反而大公司可能很严格 不愿意这样。但大公司应该不会不入职不给办h1b。
其实也能理解。。如果现在到你入职期间 你又收到其他offer 跑了咋办。。。。

要不要你试着提前入职？

yaya7 发表于 2018-1-17 04:01
提前入职的话估计只有两个月时间可以办opt，担心不一定能在四月之前拿到。
假设我opt是18年三月到19年三 ...

用cpt入职

你们公司的确好坑啊，早知道用cpt先入职就好了，我就是之前cpt入职了半年，不然我们公司也不会给我办的