如何融入一个全是美国人的组，做到和他们有话可聊？

这个我感觉我还是非常有发言权的。整个楼就两个中国人。剩下基本都老美。黑哥哥，黑姐姐为主。
我刚刚入职的时候专门还去看了汤姆叔叔的小屋去了解黑人文化。他们都还挺喜欢聊自己的文化的。我就听着，有时候也介绍一下中国的情况。

最有效的办法是逢年过节：带中国小吃回去！既可以让他们了解中国，也能提高自己的办公室地位。这招真特别有用。

我觉得还是定位吧，毕竟你是女生加外国人，跟他们是相反的，他们也会惊讶你像lcoal一样跟他们聊他们喜欢的话题，可以问一些他们再聊的东西是什么，一般来说都会比较耐心的跟你解释，就像老外问你周杰伦是谁你肯定能说一大堆，然后从中找几个点深入的问再附加一点个人感受，慢慢就聊起来了

看新闻看美剧看流行趋势

我们组都是再聊体育，橄榄球篮球棒球冰球，完全插不上。。。但是中国男同事爱看球的，就完全可以聊。。感觉只能强迫自己关心体育了

向大家学习啊！！好好学习尬聊技巧！

可以先从分享食物开始啊～～～总给他们带点吃的，他们就会过来表示一下感谢，说自己喜欢吃什么试过什么类似的，一来二去就有话聊了

也可以阴暗一点，去分裂这个组，制造fraction。慢慢的那一两个被你分裂出来的人就变成你的小弟一样跟你天天一起吃饭聊天。

体育比赛，hiking

我已经进入了不想融入那群汉子阵营的阶段
反正他们聊的摩托车，自行车，野营，游戏，xbox，足球篮球橄榄球等等的汉子们喜欢的东西我都不喜欢…… 也没必要为了融入进去就强求自己非要去了解自己不喜欢的东西
工作起来还是看能力的，工作做的好的前提下，汉子们也懂得性别不同话题不同的。 而且全组就我自己一个女生他们也不能怎么滴

相反我跟HR她们女生多的team group关系就挺好，中午一起吃饭聊聊逛街，买包，打折，youtuber等等的女孩子们的话题就感觉还挺开心的~还能偶尔打听一下公司内部的八卦，但是这些你跟汉子们是肯定没法聊的……
而且你现在还是在实习阶段，提高技术是关键，技术可以帮你拿到offer~  人际关系只要说得过去就好啊，不用太强求

在美国公司待了几年的人分享下经验吧:
跟自己组的就从工作入手咯, 聊聊工作经历, 相关新闻.
跟别的组的就只能看机会了,比方说在lunch的时候听听他们讲话, 问问他们周末有什么安排. 尽量还是往自己感兴趣的方向上靠. 也不用强行加入你不懂的topic

吃货就多聊聊好的馆子, 爱户外就聊聊周末放假安排. 有宠物就直接晒!!