D轮公司offer，求谈RSU建议

公司感觉发展挺快的，最近拿到softbank的融资。感觉是不是被lowball了？RSU太少了。整体感觉比较鸡肋。请问这样的startup的RSU和FLAG的RSU应该怎对比呢？考古看到有人说可以按照1：3。那请问这个1：3应该怎么理解能。是不是说FLAG 的100k的RSU和类似Startup300k的RSU有同等的价值呢。打算重点negotiate一下RSU。大神们给指点一下negotiate的建议吧。谢谢

匿名者 发表于 2018-10-6 14:55
没有annual和sign on bonus，也没有competing offer

看到softbank的融资这几个字，不过doordash已经E轮了，发展挺快，不过竞争也很激烈；如果没有competing offer，感觉很难要价

lifefailure 发表于 2018-10-6 15:15
看到softbank的融资这几个字，不过doordash已经E轮了，发展挺快，不过竞争也很激烈；如果没有competing o ...

请问这RSU和已上市公司的RSU有可比性么？

lifefailure 发表于 2018-10-6 14:52
没有啥年终奖啥的吗？有别的offer就可以compete呗

没有annual和sign on bonus，也没有competing offer

另个帖子写的是硕士，这边是博士？

一看就是Doordash

rainbowfart 发表于 2018-10-6 14:48
另个帖子写的是硕士，这边是博士？

还有另外一个帖子？

没有啥年终奖啥的吗？有别的offer就可以compete呗

cszhazha 发表于 2018-10-6 14:49
一看就是Doordash

怎么讲？

没有compete很难negotiate啊。