开个帖子聊聊科技公司的misconception

大部分所谓misconception不过是盲人摸象而已
只能说多听一些说法总是好的

misconception：单身狗刷题进flag拿高薪迎娶白富美走上人生巅峰

comment：单身狗通过刷题只会成为会刷题的单身狗

Misconception: Netflix没有任何福利，没有401k，只会砸cash，对员工说fire就fire
Comment: 都有好不好，而且还非常好，跟FLAG没差。至于high performance culture，想混日子的人可能不适合；原因努力干活的人应该对自己有信心，并没有传言的那么夸张。大家想想要是一个公司真的今天招了你，明天就fire你，公司本身损失也很大啊，而且还会有谁愿意呆在这样的公司。Netflix员工的retention非常高，我看到的大部分员工都是三年以上，五年十年以上的都大有人在。目前公司中国人挺少的，不知道是不是很大部分原因是被各种谣言吓跑的。希望能有更多的中国人进来。

Misconception: startup的culture都很chill
Comments: 大家对startup的刻板印象大多是很chill, 可以随便work from home 有unlimited vacations blah blah。有各种零食饮料。很多创业公司是有这些福利。但是真的不敢abuse. 说是unlimited vacation可能还要看manager眼色。到最后一年可能请了10天都不到。wfh一定要有理由。。虽然我平时就随便编一个比如说要在家accept delivery. 但是也不能做太多次是吧。零食饮料就更不可能疯狂拿了 拿多了可能别人还会judge你 lol.

pandami 发表于 2019/02/06 08:40:40
大部分所谓misconception不过是盲人摸象而已
只能说多听一些说法总是好的

misconception：单身狗刷题进flag拿高薪迎娶白富美走上人生巅峰

comment：单身狗通过刷题只会...

哈哈哈哈哈，单身狗受到暴击

Misconception: 能去XX公司的一定不会去XX。首先那个排名出来基本是根据平均面试难度排出来的，并不存在能去排名靠前的就一定不会去排名靠后的。

1.能进排名靠前的公司不一定代表面试的时候他后面的公司都能过，面试存在很大随机性，大牛当我没说；

2.选择offer也要根据很多因素，package，工作内容，manager，成长曲线，所以反对一看公司名字就无脑夸或者无脑黑，先前看到某不作恶公司员工狂黑西雅图两大巨头。。。不做评论。

raikkonenzhong 发表于 2019-2-6 05:47
Misconception: 巨硬属于养老院
Comment：如果是基层员工level且不求个人职业晋升的话，可以待得很舒服。 ...

祝层主新年快乐，心想事成！
在地里看到的某软家的情况是，new grad包普遍低于FG家
请问层主，想请教下软家哪些组目前的发展前景很好，以及六十几级之后可以被认为是中层人员？
**一枚，欢迎讨论，不吝赐教

补充内容 (2019-2-6 11:37):
cai niao不能发，好吧，毕业一年半搬砖经验，就酱

pandami 发表于 2019/02/06 08:40:40
大部分所谓misconception不过是盲人摸象而已
只能说多听一些说法总是好的

misconception：单身狗刷题进flag拿高薪迎娶白富美走上人生巅峰

comment：单身狗通过刷题只会...

还有可能变成女装大佬

pandami 发表于 2019-2-6 08:40
大部分所谓misconception不过是盲人摸象而已
只能说多听一些说法总是好的

Misconceptions: 科技公司里面，钱多事少，可以养老

Comments: 钱多不错，事一点不少，班一点不少加，能熬到老再说养老吧。公司的经理都是人精，靠着手下争业绩，不可能让你拿钱不干事。

Misconceptions: 面试越难的公司技术越好给钱越多reputation越好

面试难易很大程度上取决于面试者对出题的熟悉程度，只不过我厂出题风格比较飘逸，外加招人少有点挑学校，并不适合大多数只刷过LC的candidate，就被地里黑成onsite冰激凌一日游
给钱就不提了，大家都知道是个卖情怀的