面试第四波 Gatech EE phd

面试4—佐治亚理工时间：2019年2月4日 （除夕）背景：

导师是暑研老师推荐，老师比较大牛，申请前陶瓷过，久久没有回复，本不打算申请，但在申请DDL前一周突然收到了面试邀请，我迅速回复后，（我没看清是当天面试，回复的时间都是这几天的），随后一个月左右，半夜收到面试邀请：我现在有时间我们面试怎样？结果是我又错过了。。。申请后陶瓷无果，觉得自己要凉了。偶然发现组内学姐是我科同专业学姐，发邮件联系学姐后，学姐帮忙问了问老师，表示最近会面试。等待两周后依旧没有消息，问过佐治亚在读博士学长后，得知佐治亚offer近期会非常快下来，我至今没面试，估计要凉。情急下，CC暑研导师后再次邮件这位老师，讨要一次面试机会。很快得到回复，这次是群面，只是一群学长学姐面我一个人。。。。

模式：

Skype视频面试，这次的面试开了摄像头，可以看到对面是在会议室，共有四位前辈面我。一开始就让我共享屏幕做Presentation，然后就是问问题。这次面试共面试了一个小时整。感觉非常正式。

语言：

全程英文面，中间有一个韩国PHD用带有一些口音的英语一直问我非常难的题，听得非常痛苦。

——————————————————————————————————————————正题：

一、         Presentation

Slides介绍自己背景、科研项目和未来的计划，大家都面无表情，也没有任何反馈，所以我就全程自嗨。

学长学姐然后对我做的暑研项目细致提问，问题包括项目中使用的一些参数，项目应用领域，回答一切正常。。。。

二、         升级版技术问题提问

韩国PHD小哥开始不断发问该领域的技术问题，前面答的不错，最后他开始刁难我，我尝试回答后错了，被质疑后赶紧说太难了，不会。。。大家轻笑，学姐提醒学长问的有点深了。

后面还有一些进阶问题，我自己给自己挖坑然后开放性回答把自己答死了。

三、         学姐解围

学姐最后看不下去学长问的这些问题了，认为本科生这样已经足够了

还问了专业课的问题，回答得没问题

还有举出自己的性格特点

最后学姐总结，我的背景和生物不相关，实验室会有一些工作困难，我用暑研经验回答表示可以克服

四、         结尾

最后则是问问题环节，我同样也问了我能如何做贡献

五、         后续

在面试结束后，我给面试我的四位学生发了感谢面试的邮件，上传了面试的Slides和我对自己优点的总结。

收获：

一、         每日都要留意邮箱动态，陶瓷就是相亲，讨面试就是求见面，错过一次还错过第二次，怕是注孤生。

二、         留心组内的中国学生，有些时候大牛老师不便回复，都会要自己学生来考察一下。

三、         对自己在面试中展现的项目要非常熟悉，这样别人问问题就不会很容易问穿。被刻意刁难，说出个一二后要及时承认自己的不足。面试者都是非常有经验的，可以非常容易察觉出被面试人的谎话。

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有点迟了，没想到大年初一拿了MIT

还是继续把面筋挂上来，记住：写面筋，攒人品！

PS：Gatech CS EE的同学近期会马上有结果啦，觉得虚心里没底要挣扎的要尽快了...

祝各位offer照样拿，好酒不怕巷子深，一定会来哒！

刚刚联系了清华的同MIT EECS大佬同学找到了组织，感谢感谢。