如何保证自己可以被lay off

长见识了，还有这种操作..

w545422472y 发表于 2019-3-26 09:38
同一个世界不同的烦恼。。。

哈哈，作为一个还在找工的学生，看到这个帖子和你的留言真是让我发出了心酸的笑容

一般reorg的话公司会给每个组/org voluntarily reorg的名额大家自愿报名，如果报名人数小于要求人数之后会强制layoff。

补充内容 (2019-3-30 00:44):
voluntarily retire 打错成 reorg

praenubilus 发表于 2019-3-27 07:33
群发邮件，说些政治不正确的内容。比如，组里的女工程师都是垃圾，我隔壁的黑哥哥代码写的太烂了。保证，立 ...

getting fired isn't the same as being layoff.......

这个标题真是让人眼前一亮，哈哈哈

praenubilus 发表于 2019/03/27 07:33:37
群发邮件，说些政治不正确的内容。比如，组里的女工程师都是垃圾，我隔壁的黑哥哥代码写的太烂了。保证，立马LAYOFF

这个不叫lay-off ，这是要被fire的行为。

直接和你领导谈。这是可以的。

楼主这个朋友是不是你自己呀？无中生友系列？

如果真的能拿到很爽的，先拿severance package然后再拿sign on bonus。不过如果考虑税务安排的话，更开心的在年末被裁，新年开始上班。

albertguosgp 发表于 2019-3-30 05:54
这个不叫lay-off ，这是要被fire的行为。

不光会fire, 而且很有可能在美国就出名了