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在公司被中国男同事骚扰怎么办?

   
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lcl3356897 2019-4-9 04:10:29 | 只看该作者
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匿名者 发表于 2019-4-8 11:53
我没说这男的没问题,我只是在强调骚扰和性骚扰是两回事,性骚扰一定要有与性有关的内容,无论是肢体的还 ...

nope  sexual harassment 不一定非得是你说的“性”
. From 1point 3acres bbs
Although the law doesn’t prohibit simple teasing, offhand comments, or isolated incidents that are not very serious, harassment is illegal when it is so frequent or severe that it creates a hostile or offensive work environment or when it results in an adverse employment decision (such as the victim being fired or demoted).
. 1point3acres.com
https://www.eeoc.gov/laws/types/sexual_harassment.cfm
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SabrinaSaSa 2019-4-9 05:32:00 | 只看该作者
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xiaoxiao1111 发表于 2019-4-8 01:53
只要女生表示明确拒绝了还继续追求就算是stalk了,就算是性骚扰。美国不流行霸道总裁那一套。

我刚想说歪个楼,在这个问题上,亚洲神漫画 花样男子(流星花园)的男主角和女主角是典型的反面教材。此类文学作品真是害人。
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xiaoxiao1111 2019-4-9 07:29:37 | 只看该作者
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SabrinaSaSa 发表于 2019-4-9 05:32
我刚想说歪个楼,在这个问题上,亚洲神漫画 花样男子(流星花园)的男主角和女主角是典型的反面教材。此 ...

没错!这种题材的东西真的有毒
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louichoi 2019-4-9 07:30:09 | 只看该作者
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那个一直说不是性骚扰的一看就是上学sexual harassment的新生教育没有认真听。。
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xiaoxiao1111 2019-4-9 07:33:00 | 只看该作者
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candy_shmily 发表于 2019-4-9 01:26
难道问题关键不是此男已婚吗

并不是啊,就算没已婚,他也是骚扰,是违法的。如果说已婚的话,只要女的也愿意,那就不是骚扰了,当然,那就是另外一个范畴的东西了,而且也不违法。
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留证据 万一以后他报复 拿出证据 金融圈似乎很多这样的 这明显性骚扰想炮美女楼主
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这其实已经构成骚扰了,可以保留一些录音或者书面证据,比如公司内部通讯的聊天记录,先找HR或者找公司那种Harassment 部门聊聊,开个case
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上面那些说这不算性骚扰的是没来美国吗?一而再再而三的邀请已经表达拒绝的同事简直是教科书式的性骚扰啊,科技公司入职培训都是拿来当例子来讲的。这种身居题主高位利用职务之便制造压力的更是严重,明显已经对题主的正常工作产生困扰了。
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带上男朋友跟他和他老婆一起吃饭 然后加上他老婆微信?
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