谷歌Engineer Residency项目介绍 以及过来人的一些感想

看到地里有一些人问到了Google的 Engineer Residency这个项目，有些回答也挺好的，不过没有比较全面的介绍。这里想作为这个项目的过来人介绍一下我了解的情况以及感受。我是18年3月的批次，有些信息可能因为现在项目有改变、调整，不太准确，不过应该不会改变很多。

项目来历：
有天在公司吃午饭和一个不认识的员工聊天，从他口中才知道这个residency program的起源应该是医院的住院医生这个概念，也就是刚毕业的医学院学生在医院做resident，到期表现好留用，和google这个项目异曲同工。

面试与拿offer：
大体上有两种，有直接申请这个项目的，据说好像是3轮电面？还有就是面full-time面的不好被HR推荐换到这个项目的（lz就是）。第二种根据面试feedback可能加面也可能不用加面，我当时没加面。

项目概况：
项目针对高校new grad，作为Full-time contractor工作一年，到期后看表现决定是否留用。一开始training两个月，然后会在两个不同的组进行rotation，每个rotation 4.5个月。剩下的一个月时间作为两个rotation中间的buffer，以及处理第二个rotation结束后convert到full-time employee的各种流程、team match等。

关于转正：
首先核心思想，同一个cohort里的同学们不是竞争关系，最后的转正只与两个rotation中你的host(也就是mentor)给你的feedback有关。

绝大部分人是经历两个rotation后转正，但是你也可以选择在第一个rotation结束后提前转正，但是这样需要额外两轮面试。不过即使面试不过，你也可以继续第二个rotation，不会有任何影响。而且组里的人可以帮你准备面试，甚至有可能组里的人直接面你，所以如果组里的人喜欢你想让你留下的话，应该也不会很难通过。

关于大家关心的转正率，总体来说是很高。以我在的cohort(批次)为例，18人全部转正。据说项目设计的expected转正率是80%，但实际大概有90%。没转正的包括自己不想转的（有了别的offer等），还有完全不干活的/态度有问题的（据说有个哥们每天都去隔壁楼的攀岩壁攀岩。。。）。所以简单来说，只要你认真干活，水平又不是太差(大家能拿到offer的应该都不至于)，基本上都能转正！我在的cohort有几个人其中一个rotation的feedback不好，最后也都转正了（其中一个哥们对他第一个rotation的host的态度是：I hate him...）。

Pros and cons:
Cons:
1. 钱少，没股票。
2. convert 以后也是标准包，又称low ball (还是钱少)
3. residency的这一年不能抽H1 (这点对我们留学生真的挺伤的，需要取舍)
Pros:
1. Bar低，没别的offer的也多一个机会进大厂。
2. 可以在两个team rotation，体验不同组，不同PA(product area)，不同org的不同风格以及不同技术栈，在rotation中了解确定自己的兴趣。
3. rotation分组根据自己兴趣选，因为在公司内还有和组员面对面聊天的机会，选到自己喜欢的组的几率大很多。（对大多new grad full time而言应该都是分到什么组就去了，没有这个机会）


Training:
前两个月是training，内容包括使用内部常用工具，code review，与他人交流，等各种软硬skill，以及做一大一小两个project。
这两个project会用到前后端的一些比较常用的技术，都是分组完成。组内大家可以自行分配工作，比方说，可以一个人做前端，一个人做data pipeline，等等。当然也可以每个人都involve到所有部分。Project不会作为考核，目的单纯是为了让大家熟悉一下技术，所以做不完也无所谓。不过项目结束后有个大家一起展示的会，所以做不好应该也挺尴尬的哈哈。

关于training的效果见仁见智，争议不小。个人觉得效果一般，确实了解到了一些常用工具和技术，不过进组后如果有用到过的技术还是得深挖，没用到的时间长了技术也就忘了。。。

Team match:
开始match前会让你填一个form，主要是列很多cs的方向，让你填自己以前各个方向的经验，以及对各个方向的兴趣。强烈建议如果你有确定的想去的方向，就只在这些方向填有强烈兴趣和有经验，其他的都填没经验没兴趣。这样比配到想去的方向的组的概率会大很多。
然后会根据你填的表，帮你匹配三个组/project。你可以个三个组的host约谈，聊聊组里的情况。这里建议如果唯一目标就是转正，非常在意feedback而不是很在意project内容，或者对自己能力不够有信心的想求问的，可以抓住这个机会看看host人是不是比较nice，因为最后是否转正基本全看host的feedback。

Rotation:
刚进组的时候一脸懵，各种meeting根本听不懂大佬们说的是什么，sprint planning大家还要数1，2，3同时给手势给每个task投票决定它的时间，我在一边瑟瑟发抖不明所以，现在想起来真是好笑。不够这都是正常的! 其实很多人的项目比较独立，除去一些必要的交流外你甚至不需要和除去host以外的其他组员做太多交流，专心做好自己项目就好。当然如果想在组里留下的话还是和大家都混熟比较好。也有人的没有很独立的项目，就是和其他人一样组里有活了就干（我的第二个rotation就是这样，完全没有project，就是有啥做啥），这样的话需要和更多人交流，因为大家熟悉的项目、领域都不同，每个组里的项目都有主要负责人，你要知道遇到什么问题找谁问。会开的多了，流程也就熟悉了。
很多人会有顾虑，不会的东西应不应该问host，问的频率怎么样比较好。这个其实多少有点因人而异，对我而言我比较希望能得到及时帮助，我的两个rotation的host也都很nice很helpful。一般来说就是先自己查，读code base。实在没头绪可以问host让他告诉你可以去哪里找相关资料。有时候也可以让host大概给你讲一下，再给你点link自己去查详细资料。总而言之不要太麻烦别人，但也千万别把自己block太久。总的来说大部分host/组员都很nice，找他们帮忙都会给你比较好的解答。

Conversion(转正):
提前转正的前面说过了，这里说两个rotation结束后的情况，有三种：
1. 留在Rotation2(R2)的组。这是最常见的，一般来说如果这个R2组有head count，你也想留，组里也想要你，大家都美滋滋，留下！
2. 回到R1的组。可能你发现还是更喜欢R1的组，或者R2的组没有hc，你又不想再去一个新组，R1的组有hc并欢迎你回来，美滋滋，回去！
3. 去一个新组(我就是这个)。 原因R2组没hc/你不想留 + R1没hc/你不想回去。

我的情况稍微复杂一点：本来我挺想留R2组的，组里也满意并且给我准备了hc。然而就在conversion的前一周，大组里来了一个L7，占用了hc，然后就没我的hc了。。于是我就开始找组，帮我找组的HR有点磨蹭，中间竟然还休假了一周（有句mmx... 当讲！），前后拖了6周(不过因为我是第一批进hiring committee的，所以最后时间也还好)，聊了大概四五个组。但由于是以后要长期呆的组，我对几个组多多少少都有些不满意的地方（主要是技术栈、组里做的东西），所以一直没定。然然然然后，戏剧性的事发生了：R2的manager又告诉我有hc了，问我要不要留。。。我第一反应是要留，但经过这6周的team match，我也更多得想了想我到底想做什么。R2的组是纯前端infra，并且马上组里项目要进入V2，感觉挺有意思的。但是我仔细思考后觉得我不想做纯前端，这是刚好同一个cohort的一个好朋友说他们组有hc，我也和他们manager聊了天，我的这个朋友也跟我详细说了他们组做的东西，我也很感兴趣，于是最后去了他在的组。现在在这个组一个月了感觉挺不错的，虽然有很多还不熟悉的技术，以及又需要ramp up一次(实话说一年之内ramp up三次也是有点小烦躁的)，不过因为做的东西还是很满意的。

如果我有什么说的不全的，或者大家有问题，欢迎提问，我会补充。有专门问题的也欢迎私信问我。如果有NYC office新来的、要来的朋友，也欢迎约饭！



补充内容 (2020-8-18 05:57):
要私聊问问题可以直接私信我微信号我加你，因为私信回复好像要什么鳄梨我没有

补充内容 (2021-09-29 04:37 +08:00):
用于某些有趣的原因 这个项目去年开始已经无限期停止了 原因网上好像已经泄露了大家可以自行搜索

diligentlinda 发表于 2019-4-10 12:53
你面这个项目，leet code 简单 中等 难 大约刷熟多少题可以拿到 residency

我练了400+道题，45%中等题，30%简单，其余的是难题。
这里是我的申请和刷题经验，感兴趣的可以去看一下：https://www.1point3acres.com/bbs ... p;page=1#pid6227492

嗯，感觉Engineering Residency几乎等同于一年在两个组的实习。

现在没有那么严格了，不是new grads也可以申请。

感觉近期在严重扩招。我们组最近一年多，总共来了五个resident，其中两个转正留在我们组，一个去了苹果。还有一个上周刚走，今天又来了一个。

我的饭友小姐姐也好几个都是resident转正。我遇见的（除了去了别厂的）最后都转正了。

不是new grad是不是没有可能进这个program？

想问一下，在读第一年就找这个是不是很难哇 全靠刷题嘛？毕竟刚去没有实习经历👀

今年9月参加这个program，非常感谢楼主分享经验！！

本文被选为04/05/2019全站置顶文章之一。
作者获得大米奖励。谢谢你的分享。

谢谢分享！

Mark一下学习

这个项目是不是现在不招人了

厉害了 bar高吗？我也想申请