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[H1B] 求助好心人指点-已签新东家offer后收到老东家的辞退要不要跟新东家摊牌

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4月初签了新东家的offer,但是迟迟没有收到律师联系,到现在律师也没有跟我要过任何资料。同时老东家因为财务状况问题想要月底辞退我。background check过了之后就一直联系hr问h1b的进度,hr回复很迅速,但是也并不清楚h1b那边的进度。而且每次说会让lawyer联系我,也没有人联系我。新东家给的tentative start date是6/24,我在老东家last day是4/29,gap的时间有些久担心h1b transfer会不会被deny。想请问有什么方式可以跟hr谈一下提前入职。如果跟新东家hr摊牌说明我的实际情况,会不会把offer revoke。
.1point3acres
补充内容 (2019-5-1 01:56):. 1point3acres.com
谢谢大家的热心帮助,目前为止offer没有被revoke,律师file了LCA,希望接下来一切也可以顺利。有的新的消息会在这里更新。再次感谢大家!

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imiochen24 2019-4-17 23:07:49 | 只看该作者
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可以跟新公司说你很高兴新的机会。等你拿到H1B转会收据就可以开始上班..不需要跟新公司说辞退的事。Hi, xxxx: I am really excited the new opportunity and ready to make some contribution to at [position]. After looking more detail about H1B transfer, I realize I can be on board once I get H1B visa transfer document "I-797C Notice of Action" ....给点米吧
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wandonye 2019-4-20 08:40:47 | 只看该作者
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阿矾 发表于 2019-4-18 11:19
因为Performance被辞退和因为公司本身状况需要裁员被layoff完全不是一个情况。如果是layoff的话压根不是楼 ...

我看到这样一段话『Let’s say you apply for H1B transfer and get the USCIS receipt on day 60, you can still start to work from day 60 and it will be fine, but if you do not have the receipt on 60th day, you are entering a tricky zone and you should talk to your attorney and decide. Ideally, the safest thing to do is leave and re-enter US.』
是说最晚要在第60天拿到receipt,否则,最好离境。

想请问你回复中的『60天的grace period是指上一段工作结束60天内必须【提交】H1B申请,而不是必须拿到approval/必须已经入职。』在哪里有出处呢?我上面的文字跟你这个说法有不一致的地方,想弄清楚。谢谢。
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阿矾 2019-4-20 16:48:55 | 只看该作者
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wandonye 发表于 2019-4-20 08:40
我看到这样一段话『Let’s say you apply for H1B transfer and get the USCIS receipt on day 60, you c ...

其实是一致的。

你的那段英文里的"get the USCIS 【receipt】"指的是USCIS发给你的确认USCIS已经收到了你的case的 "case was received" 的receipt,就是能确认你已经【提交】了case的receipt,不是指transfer approval的approval notice。
.--
为了不歧义,我之前那段话最好修正成『60天的grace period是指上一段工作结束60天内USCIS必须已经收到你的transfer申请,而不是你必须拿到approval/必须已经入职。』
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 楼主| vivianinus 2019-4-18 10:13:13 来自APP | 只看该作者
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imiochen24 发表于 2019/04/17 23:07:49
可以跟新公司说你很高兴新的机会。等你拿到H1B转会收据就可以开始上班..不需要跟新公司说辞退的事。Hi, xxxx: I am really excited the new opportunity a...

请问一下,我可以跟负责我h1b transfer的lawyer交代我的情况吗?lawyer会跟我新公司的hr说吗?
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阿矾 2019-4-18 11:19:05 | 只看该作者
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因为Performance被辞退和因为公司本身状况需要裁员被layoff完全不是一个情况。如果是layoff的话压根不是楼主的错,一般公司都会给LZ一定赔偿的,最好去研究一下裁员赔偿。
..
你已经提交了H1B transfer申请的话,两段工作中间gap一段没有关系的。60天的grace period是指上一段工作结束60天内必须【提交】H1B申请,而不是必须拿到approval/必须已经入职。.google  и

你不放心的话可以问问律师,就说按计划4/29日是last day,问问有没有什么需要注意的。
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imiochen24 2019-4-18 22:49:44 | 只看该作者
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vivianinus 发表于 2019-4-18 10:13
请问一下,我可以跟负责我h1b transfer的lawyer交代我的情况吗?lawyer会跟我新公司的hr说吗?

不懂为啥要跟lawyer交代,
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 楼主| vivianinus 2019-4-19 00:52:49 来自APP | 只看该作者
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imiochen24 发表于 2019/04/18 22:49:44

. Waral dи,
不懂为啥要跟lawyer交代,

因为律师发了一个在线问卷里有问是否会为老东家继续工作到petition approval还是petition filing还是discontinue working
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 楼主| vivianinus 2019-4-19 00:56:46 来自APP | 只看该作者
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阿矾 发表于 2019/04/18 11:19:05
因为Performance被辞退和因为公司本身状况需要裁员被layoff完全不是一个情况。如果是layoff的话压根不是楼主的错,一般公司都会给LZ一定赔偿的,最好去研究一下裁员赔偿。

你已经提...

律师之前发过email说not recommend resign until petition approval。然后发了一个调查问卷,里面有问道是继续工作到petition approval,petition filing还是not continue working for current employer。如果选not continue working,律师会跟我的hr说我的选择吗?如果说了offer会撤回吗?再次感谢你之前的回复
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 楼主| vivianinus 2019-4-19 00:59:47 来自APP | 只看该作者
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zxu12 发表于 2019/04/18 10:48:32
我觉得最好不要告诉新东家你已经被老东家辞退的消息,毕竟不是什么好消息。如果我是你的话,我会跟新东家商量一下能不能提前入职,如果不行的话,就回国休两个月假,这也是很合理的

谢谢你的回复!
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阿矾 2019-4-19 11:06:21 | 只看该作者
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vivianinus 发表于 2019-4-19 00:56
律师之前发过email说not recommend resign until petition approval。然后发了一个调查问卷,里面有问道 ...

律师一般没那么闲…………

你就说跟律师说一下你上一份工作的last day是4月25号就行了。
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