OPT的20个小时工作怎么计算？

终于赶在90天失业期用完前找到了工作。新问题来了，新工作是按小时发工资的，虽然老板跟我谈的是全日工作，重大节日，比如圣诞节假期，感恩节假期，是全公司关门放假一个星期的。在网上搜，有人说，是平均一个星期最少20个小时，是这样吗？那我平时要做什么留心来保证自己不稀里糊涂被非法了，把每个月的考勤记录都拍下来？也有点担心活少了，老板会减我时长，也保不齐平时生个病，或想请假出去旅游一下。
真的是平均20个小时吗？job offer里只写了职位，工作内容，没写工作时长，是第一次OPT。到我将来转身份时，USCIS会来检查工作时长吗？如果只是写个工作证明应该问题不大，我是有朋友推荐进去的，不过也不是那种特别硬的关系，跟老板只是点头之交。还是想老老实实工作，踏踏实实拿身份。

我的job offer里写明了40 hours per week. 所以根本没担心这个。建议问下HR能不能修改offer letter?!
至于放假啥的……个人愚见，你是不是真的担心太多😂😂😂
以上都是我个人愚见，还是看看有经验的人怎么弄

因为是按小时算工资的，不知道老板肯不肯在OFFER 里加上工作时长，不行只好硬着头皮去谈了。

顶一下，有人知道吗？

理论上是必须要20小时每周。offer letter上我也有些时间。你可以让老板加一下 比如写at least 20hrs per week。然后平时工作多去一下，不要掐着20小时去，毕竟有节假日什么的。多去老板也可能给你转成full time呀

补充内容 (2019-5-30 04:28):
不过opt第一年查的都不严，不过保险起见可以严苛一下

我和学校ISSO的人谈过这个问题。他们隐晦的说其实这个东西都是你自己填的。其实根本没有人会去查。除非你根本就没有report你OPT的活动，才会引起注意。仅供参考。