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关于最近一些startup面试的总结和问题

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2019(7-9月) 分析|数据科学类 硕士 全职@startup - 网上海投 - Onsite  | | Fail | 其他

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最近onsite了好几家startup,但不幸的是最后都fail掉了,楼主在这里发一些总结和问题,也希望大家能够给出一些建议,谢谢!!!

背景:楼主的背景是BA,目前找的也是BA,DA或者business intelligence的职位,有一年半的工作经验,6月底从公司离职的(跟老板闹翻+背了同事的锅+自己的失误各占三分之一吧),最近一个多月面了4家startup的onsite,最后都failed了,目前也还在找,先分享一下面试公司吧:. check 1point3acres for more.

Casper: 一家专门做高端床上用品的公司,主打产品是mattress,销售网络以网店为主
面试职位:marketing analyst
面试流程:
  • HR电面
  • SQL take home assignment:不难,最多用到window function,其中有一个问题是算每个月的return rate,returned items/purchased items,楼主统一用的是购买时间(按月份),这个应该没问题
  • senior 电面:和team里面的senior analyst视频聊,半个小时,基本就是give an example的问题
  • virtual onsite,
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BrightWheel: 主打学前教育的app,one in all solution (一个app能实现学生打卡,教学,学校收费,跟家长沟通等等)
面试职位: senior BA
面试流程:
  • 和senior analyst聊,没啥大问题,就是侃大山聊家常,因为startup才起步,有各种话题可以聊
  • 和director聊,稍微用到了一点customer journey的东西,因为涉及到KPI
  • take home assignment: 三个部分,SQL, KPI 和analytics,SQL不难,最多也就用到window function,其中有问题问3rd transaction,因为排序用的时间有重复,楼主还给出了rank和dense_rank的区别。 KPI的话是制定一个KPI来看看付费用户的流失,因为数据就只有付费和非付费用户的现金流,所以楼主用的是核心用户的现金流比例, analytics问的是怎么做customer retention,数据只有当月客户的数量,所以楼主给的solution是geometry和binomial disribution,分别对应客户只churn一次和多次的情况
  • Onsite,onsite就很迷了,
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  • 总的来说楼主感觉面试过程很流畅,虽然公司挂了我三个月,最后为了offer还是的去,至于拒的理由是觉得担心mgr无法了解我的tech mind,这个让楼主有点迷,关于tech的东西,楼主的solution只要两个,一个是关于数据库的改进,当时在场的人里面还有data engineer director,并且对solution很满意,唯一可能的理由就是估计没有太接受清楚两个统计模型吧,毕竟后来我问他们是怎么做retention和forecasting的时候,他们很坦诚的说就是在excel上用用mean什么的


Upstart:主打loan,用到了一些FICO不用的factor,比如教育背景什么的,能够时间lower default rate
. check 1point3acres for more.面试职位: data analyst
面试流程:
  • 前面三轮都是技术面,视频,SQL很简单,入门级,然后estimation,美国一年卖多少咖啡或者理发什么的
  • 跟director of payment面的时候比较tough,只有一个问题,how do you measure the performance of loan,
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    另外面试官的问题也比较general,基本就是“If I were to challenge your KPI, how do you change?”整个面试过程就像是挤牙膏,我说一点,被驳回,然后又说,又驳回,但是面试官并不会一开始就把example和table给你,需要自己去不断approach。总的来说还是楼主比较缺少经验和临场反应


Atomic:一家VC,投资各种startup,然后楼主面的是其中的一家,连名字都没有,产品是一种sleep solution,融合的东西方的药草精华,让你睡得更香,醒来更清醒
面试职位:data analyst. 1point3acres
面试流程:
  • 和HR聊,侃大山
  • 和hiring mgr聊,侃大山
  • take home assignment 加 onsite PPT presentation,assignment是让楼主连接进了他们的facebook manager account,然后上面有一些之前广告的testing,然后让做summary,
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    onsite的时候基本就没问我什么正儿八经的问题了,问了一下准备怎么来SF上班(楼主当时住san jose),然后房子租哪里。。过了一个星期还是拒信。-baidu 1point3acres

目前来看电面侃大山和SQL基本是没啥问题的,onsite的话楼主自己也很迷茫,感觉聊得还不错,给的solution都还满足对方的口味,可是最后还是fail。
楼主目前还是STEM OPT,前老板不给sponsor,满打满算150天的话,大概9月初就要滚蛋了,要么就挂靠(求靠谱挂靠啊!!!!!),找正规学校挂靠或者找contractor, 希望各位大神能指点迷津,在前公司做的东西比较基础,而且老板也不太重视tech方面的东西,resume上能写的都是楼主自己找的活,部分还被老板中间打断了,诶

关于面试的一些tips: Python的话楼主是半路出家,遇到很data science的题基本也是跪了,SQL的话可以说毫无压力了,毕竟写了不少公司的题了,大多数公司的题基本用到window function就顶天了,然后需要注意的是如果不太确定的东西需要自己make assumption,那就要多花点心思把assumpion解释清楚,目前遇到过最难的SQL是做retention table,这个大家google一下就有数啦. check 1point3acres for more.
Resume的话,楼主是在公司的名字下面先写了几个大的bullet point,比如business analytics,data visulization,testing, process improvement什么的,然后在大点下面再写小的bullet point(工作经验),大的bullet point基本就涵盖了BA或者DA做的东西,感觉用这种resume模式以后,网申的回复率大大增加,楼主这段时间拿的interview基本都是网申的,没有内推(因为之前的内推都挂了T T)

就写到这吧,毕竟我也没拿到OFFER,多的不敢写,希望把自己的面试经验分享出来能够帮助大家,大家有什么建议也希望能多多交流,最后祝所有人都能梦想成真。
. Waral dи,

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参与人数 18大米 +123 收起 理由
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xhjin99 2019-8-10 05:28:53 | 只看该作者
全局:
谢谢楼主好详细的面筋过程
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鸭肉 2019-8-10 06:57:03 | 只看该作者
本楼:
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楼主加油!
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 楼主| tracygogo 2019-8-13 03:45:24 | 只看该作者
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emersonxsu 发表于 2019-8-12 11:12
仔细读了下 谢谢楼主的客观info 我对BA及其面试不是太了解 就不多评论了
稍微猜测下楼主自我感觉良好 但是 ...

哈哈有道理,目前在总结一些前面遇到的问题, 谢谢!
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全局:
感谢楼主分享,和楼主情况类似,期待楼主更新..
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 楼主| tracygogo 2019-9-13 23:18:23 | 只看该作者
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ShawnZZJPK 发表于 2019-9-13 04:10
感谢楼主分享,和楼主情况类似,期待楼主更新..

楼主三个星期前已经上岸啦!!具体更新请看楼主的总结帖:
https://www.1point3acres.com/bbs/thread-546665-1-1.html
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