zz独家专访被脸书开除的中国工程师尹伊：我不后悔那天的决定

赞！真汉子！

感觉还是在欺负新人，再往大说，欺负华人，之前安卓之父性骚扰丑闻，那么多人游行，谷歌依然给了一大笔安家费，接收采访，这算什么违反公司规定，不是言论自由吗，再看NBA事件，真是自由个毛线，双标

那个mentor什么人啊…还feel uncomfortable，转头还举报。不想谈就说不想谈呗，HR只是说不能和外部人员谈这事儿，这还能成为开出的理由了？

一些fb打工仔真是产生自己姓扎的幻觉，连自己屁股坐哪里都没分清。yi被资本家开了后，打工仔们还要跳出来justify开的很有道理。真是日狗了，开的再有道理对你难道是件好事？？屁股决定脑袋啊，也不知道那些人是臀部错位还是脑部积水了。

他说，自己的房子在海边的半山腰上，屋内有一架钢琴，那里是他音乐创作灵感的来源。   挖，可以

人人有这份觉悟，日子会好过很多

老哥干得好！

就这理由把老尹开了，Facebook可真够小气的😤

来吧，明哲保身侠，双标侠，“反对要讲策略侠”都来看看吧，“能力越大责任就越大”这么老却始终让人醍醐灌顶的话，至少我觉得 yin yi 同胞做到了，FB努力地做到了exactly the opposite。
yin (汉) yi (子)！

上午，尹伊在公司内与HR和组内直属上级进行了第二次会谈，这一次事件严重性又增加了，HR对尹伊表示，将对他发出Final Warning Letter （最终警告信），这是Facebook对内部全职员工最严重的警告，意味着收到最终警告信的员工，未来哪怕是触犯一点点很小的公司政策，就将可能被直接开除。并且这封信并没有有效期限，会伴随员工终身，即便是换工作去到其他公司，HR也将会把这一纪录附在员工的履历中。

我就一个问题， 这个final warning letter 是真的会伴随员工终生？！这不是国内才搞得套路？！666
难道不是在北美求职，做背景调查的时候，连他为什么离职，都不能问么？！还final warning letter??
有没有大神来讲解一下？！！？！